Просмотр вакансии

Обязанности:

• Разработка и поддержка программных решений на платформе 1С;
• Анализ требований бизнеса;
• Кодирование и отладка;
• Создание и актуализация технической документации по разработанным решениям;
• Ведение пользовательской документации для конечных пользователей и администраторов;
• Оптимизация и работа с базами данных;
• Техническая поддержка и сопровождение;
• Проведение тренингов по использованию разработанного ПО;
• Подготовка обучающих материалов и справочных пособий;
• Внедрение новых технологий и инструментов;
• Командная работа и взаимодействие;
• Участие в тестировании.

Требования:

• Высшее образование в области информационных технологий или смежных областях;
• Опыт работы с 1С (желательно от 2 лет) на версии 8.3 и выше;
• Практический опыт разработки, внедрения и сопровождения решений на платформе 1С:Предприятие;
• Опыт работы с конфигурациями: ERP, ЗУП и другими;
• Уверенное владение языком программирования 1С;
• Знание объектной модели и архитектуры платформы 1С;
• Опыт работы с настройками системы: обмен данными, интеграция с другими системами;
• Знания принципов проектирования баз данных и работы с СУБД (особенно PostgreSQL, MS SQL);
• Опыт работы с веб-технологиями (HTML, CSS, JavaScript) и платформами для интеграции веб-приложений;
• Опыт разработки и сопровождения самописных конфигураций;
• Опыт написания документации для разработанных решений и инструкций для пользователей;
• Ответственность и внимательность к деталям;
• Способность к самообучению и развитию в области технологий;
• Умение работать в команде и хорошо организовывать свое время;
• Коммуникабельность и желание помогать коллегам.

Приветствуются:

• Сертификаты 1С.
• Участие в крупных проектах по внедрению 1С.
• Опыт в разработке мобильных приложений на платформе 1С.

Условия:

• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования;
• Трудоустройство по ТК РФ, "белая" заработная плата;
• Полный социальный пакет;
• Отличные комфортные условия работы;
• ДМС (включая стоматологию);
• Пятидневная рабочая неделя, 3 доп. дня к отпуску;
• Работа в г. Чапаевск;
• Компенсация питания 300 руб. в день (до 6 600 руб. в месяц);
• Возможность регулярного профессионального развития;
• Праздники, конкурсы и спортивные мероприятия для работников и их детей;
• Дружный коллектив и интересные задачи.