Просмотр вакансии

Наша компания ищет кандидата на позицию менеджера по подбору персонала.
Можно с опытом и БЕЗ ОПЫТА тоже.

- Вертикальный и горизонтальный рост в компании;
- Спокойная рабочая атмосфера;
- 3-х дневное обучение и постоянная поддержка на всех этапах.

Что мы предлагаем:

- Удалённая работа;
- Оклад - 500$ с первого рабочего дня. Повышение на 100$ через месяц;
- Прозрачные условия получения бонусов, с которыми ЗП может доходить до 750-850$ (потолка нет);
- 5/2 график с доп. бонусами за смены и другим;
- Специальные дни с тимбилдингом, конкурсами;
- Не нужны ждать ответов на запросы о помощи - всё происходит моментально;
- Эффективная и удобная адаптация.

Вы нам подходите, если вам:

- Подходит полный рабочий день;
- Работа в команде для вас что-то родное;
- ПК/ноутбук - привычный для работы инструмент;
- Имеете всё необходимое оборудование (пк или ноут, гарнитуру, стабильный интернет и т. д.);
- Хотите работать качественно и ЗАРАБАТЫВАТЬ!

Чем предстоит заниматься:

- Кандидаты с тёплой и горячей базы, звоним, пишем, проводим собеседования, помогаем с первичной адаптацией;
- Отслеживание этапов трудоустройства кандидатов, ведение отчётности;
- Развиваться;

Оставляйте отклик и мы с вами свяжемся!

Также будет отлично, если у вас был опыт на следующих позициях: рекрутер, HR-менеджер, HR-manager, оператор колл-центра, менеджер по работе с клиентами, менеджер по продажам, специалист по работе с клиентами, специалист по набору персонала, менеджер по персоналу, оператор call-центра.