Просмотр вакансии

- Обеспечение эффективной работы магазина, выполнения плана продаж и повышения качественных и количественных показателей обслуживания;

- Управление персоналом: распределение функциональных обязанностей, проведение, собраний, мини-тренингов;

- Работа в торговом зале, обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей, оформление операций возврата товара, товарного брака, разрешение конфликтных ситуаций с покупателями;

- Ведение оперативного учета остатков товаров в торговом зале;

- Участие в инвентаризациях;

- Обеспечение сохранности ТМЦ;

- Открытие и закрытие рабочей смены магазина;

- Документооборот, отчетность.

Требования:

- Опыт работы в аналогичной должности от 1 года, (ТНП/одежда/обувь);

- Знание стандартов и методов качественного обслуживания покупателей;

- Пользователь ПК, MS Office, 1C;

- Опыт руководства коллективом от 5 человек;

- Навыки отбора и обучения персонала;

- Ориентированность на результат.

Условия:

- Сменный график работы. Конкурентная заработная плата - соц. пакет: оплачиваемый отпуск и больничный лист, возможность профессионального развития и карьерного роста;

- Форменная одежда;

- Дисконтная программа для сотрудников;

- на территории работодателя.