Просмотр вакансии

О КОМПАНИИ

АО «НПК Медиана-Фильтр» — российский разработчик и производитель технологий и оборудования для промышленной водоподготовки и очистки воды. Работаем с 1997 года: прошли путь от небольшой научной компании до крупного системообразующего научно- производственного предприятия с федеральными и международными проектами.

Факты о компании:

• 29 лет на рынке.
• 3 собственных завода полного цикла — в г. Подольске и Тульской области, открытых в 2006, 2024 и 2026 годах.
• 500+ специалистов в команде.
• 2 000+ реализованных проектов — от систем водоподготовки для фармацевтики и пищевой промышленности до крупнейших объектов нефтегазовой и энергетической сфер и уникальных решений для микроэлектроники.
• Более 90% заказов — повторные обращения от клиентов.
• 80% сотрудников работают в компании более 10 лет.
• Собственный отдел НИОКР — разрабатываем оборудование и уникальные технологии.

Наши клиенты — лидеры отраслей: крупные промышленные предприятия, фармацевтические компании, объекты энергетики и инфраструктуры по всей России и за рубежом. Мы делаем оборудование, которое работает в реальных условиях — от молочных комбинатов до арктических месторождений.

О ВАКАНСИИ

Вакансия открыта в сборочно-сварочном цехе завода в Тульской области.

Чем предстоит заниматься:

- Резка и шлифовка металла УШМ.

- Сборка конструкций и емкостей.

Требования

• Образование не ниже среднего.
• Умение читать чертежи.
• Умение работать в коллективе, пунктуальность.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

Трудоустройство и зарплата:

• Оформление с первого рабочего дня, трудовой договор, испытательный срок 3 месяца (может быть сокращён)
• Выплата зарплаты 2 раза в месяц: аванс 25-го, основная часть 10-го
• Строгое соблюдение ТК РФ: оплачиваемый отпуск 28 к.д., больничный, взносы в ПФР и другие фонды

Условия работы:

• Полная занятость 5/2
• Гибкое начало рабочего дня — по согласованию с руководителем
• Тула, дер. Барсуки (есть корпоративный транспорт из г. Тула в Барсуки и обратно)
• Обеденная зона, кофе-рум (чай, кофе, молоко, вода — за счёт компании)

Развитие и рост:

• При необходимости — наставник на период испытательного срока
• Внутренняя база знаний, электронная библиотека, обучающие программы и видеолекции
• Работа на реальных крупных проектах — быстрый рост профессиональных навыков

Социальный пакет:

• ДМС после испытательного срока (60/40)
• Корпоративная мобильная связь — при необходимости, по согласованию
• Оплата командировок по ТК РФ
• Материальная и иная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях
• Подарки маленьким детям сотрудников к Новому году
• Корпоративные мероприятия 2 раза в год, спортивные активности с призами

КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ

Отправьте резюме через кнопку «Откликнуться» — мы ответим в течение 1–2 рабочих дней.