Просмотр вакансии

• 1.Проведение полного цикла договорной работы:
  • запрос у контрагентов учредительных и правоустанавливающих документов, анализ и проверка полученных документов;
  • анализ и подготовка проектов договоров;
  • правовая экспертиза проектов договоров, полученных от контрагентов;
  • проверка контрагентов на благонадежность;
  • оценка и анализ правовых рисков, внесение изменений и корректировка проектов договоров;
  • подготовка протоколов разногласий/протоколов согласования разногласий, дополнительных соглашений к договорам;
  • ведение реестра договоров, электронного и бумажного архивов договоров.
  • анализ поступивших от контрагента документов;
  • написание замечаний к результатам выполненных работ, подготовка замечаний к документам, поступившим от контрагентов, подготовка актов выявленных недостатков (замечаний) произведенных работ, подготовка писем;
  • контроль правильности направления контрагенту замечаний, писем, актов, претензий;
  • формирование правовой позиции компании при возникновении конфликтных ситуаций и\или расторжении договоров с контрагентами.
  2. Претензионная работа:
  • подготовка претензий, их направление контрагентам, контроль за удовлетворением направленных претензий;
  • обеспечение учета претензий, поступающих от контрагентов, их рассмотрение, подготовка ответов на претензии контрагентов.
  3. Представление интересов организации в гос.органах.
  4. Анализ судебной практики, ведение судебной и претензионно-исковой работы.
  5. Подготовка юридических заключений и консультаций.
• 6.Взаимодействие с отделами.

Высшее юридическое образование;
• Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет;
• Знание законодательных норм;
• Опыт разработки договоров, контрактов, дополнительных соглашений, протоколов разногласий и других документов;
• Опыт участия в деловых переговорах, обсуждении контрактных условий;
• Умение отстаивать свою правовую позицию с применением законодательных норм;
• Способность оперативно анализировать вопросы в комплексе, с учетом всех значимых факторов и самостоятельно принимать решения;
• Умение работать с большим объёмом информации;
• Внимательность к деталям, аккуратность, ответственность.

• Оформление по ТК РФ (полный социальный пакет);

• График работы 5/2, с 8.00 до 17.00, сб и вс - выходные;
• Корпоративная мобильная связь;
• Корпоративный транспорт;
• На территории завода имеется столовая.