Просмотр вакансии

Обязанности:

• Руководство и администрирование производственного участка по изготовлению кормовых добавок для сельскохозяйственных животных.

• Организация работы с подчиненными работниками производства.

• Обеспечение своевременного выполнения производственных заданий в соответствии с установленными планами

• Обеспечение производственного участка (смены) необходимыми для работы смены материалами

• Организация и контроль выполнения требований по охране труда, пожарной безопасности, производственной санитарии, трудовой дисциплины и технологических процессов

• Анализ производственной деятельности и разработка мероприятий по оптимизации производства на производственном участке

• Контроль качества соответствия изготавливаемой продукции согласно требованиям ТНПА, участие в проведении межоперационного контроля

• Учет количества изготовляемой продукции по количеству и качеству, составление и подача сведений для выпуска.

• Учет материалов, брака, сбор и хранение отходов производства, подача сведений для списаний

• Контроль соблюдения графиков поверки контрольно-измерительных средств и их наличия на рабочих местах

• Ведение табеля и производственных показателей смены, своевременная подача сведений

• Контроль настройки и работы всех видов оборудования

Требования:

• Опты работы на производстве легкой промышленности; производстве комбикормовой, премиксной, продукции
• Опыт управления производственным персоналом не менее 2 лет
• Знание основ организации и нормирования труда, правил ТБ и ПБ
• Знание устройства и принципа работы современного оборудования
• Высшее или среднее специальное образование
• Умение выстраивать отношения с людьми для достижения профессиональных целей
• Умение работать в режиме многозадачности и оперативности

• Место работы - г. Брест ул. Белорусская 51/1
• Комфортные условия работы: отапливаемый склад, душевая, комната для приема пищи, гардероб со шкафчиками.
• Оформление по контракту по ТК РБ
• Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 25 календарных дней, оплата больничных
• Стабильная и своевременная оплата труда (выплаты 2 раза в месяц)
• Возможность повышения уровня профессионализма и квалификации
• Работа в стабильной компании, дружный молодой коллектив