Просмотр вакансии

Привет! Спасибо за интерес к нашей вакансии. Мы ищем копирайтера в команду маркетинга. Ты будешь готовить материалы для нашего блога и внешних площадок.

EMAILMATRIX — агентство CRM-маркетинга, мы помогаем брендам создавать полезную коммуникацию для людей, которая работает на удержание клиентов. Делаем email-рассылки, лендинги, пуши и крутые спецпроекты. Наша главная цель — сделать любое сообщение бренда прибыльным.
Мы — CRM-маркетинговое и Email-маркетинговое агентство №1 в России по версии Ruward 2024.

Наши постоянные клиенты — AnyWayAnyDay, Hoff, Техпорт, Газпромбанк, Винлаб, EKONIKA, Авиасейлс, М.Видео, Аскона и другие федеральные бренды.

Мы ждем человека с опытом в написании SEO-статей, статей для блога и социальных сетей. Будем вместе работать над интересными текстами.

Что нужно делать:
— писать экспертные статьи и кейсы для блога и внешних площадок на основе интервью сотрудников агентства;
— писать SEO-ориентированные статьи для блога;
— переупаковывать статьи блога для других площадок;
— ставить задачи дизайнеру, верстальщику и корректору;
— договариваться с экспертами об интервью, брать интервью, согласовывать с ними тексты.

Ты наш идеальный кандидат, если:

• умеешь писать классные тексты (например, по индексу от Главреда у тебя не ниже 8);
• имеешь опыт написания SEO-статей;
• умеешь писать статьи по интервью экспертов и кейсы;
• умеешь смотреть аналитику и выдвигать гипотезы.

В нашей команде мы ценим такие качества как:

• обучаемость и желание учиться, гибкость;
• любопытство и интерес к маркетингу;
• ответственность и навык тайм-менеджмента;
• внимательность;
• хорошее чувство юмора и развитую эмпатию.

Мы предлагаем:

• работу в рязанском офисе или удалённо из любой точки мира в аккредитованной IT-компании;

• гибкий график — 5/2 по 8 часов;

• официальное трудоустройство и условия для карьерного роста;

• работу с федеральными проектах известных брендов;

• возможность выдвигать гипотезы и экспериментировать;

• опытного наставника - Главный редактор EMAILMATRIX, который более 15 лет занимается текстами;

• доступ к корпоративной библиотеке и оплату профессионального обучения до 100%;

• квартальные KPI.

Сотрудники EMAILMATRIX становятся счастливее благодаря:

• подключению к корпоративной системе ДМС сразу после прохождения испытательного срока;
• дружественной атмосфере, которую мы поддерживаем активностями и развитием культуры обратной связи;
• мягкой адаптации с системой наставничества;
• компенсации обедов для работающих в офисе сотрудников;
• развитой корпоративной культуре: выездные мероприятия, онлайн и оффлайн-активности.

Как попасть в команду?

1. Оставь отклик на вакансию и ответь на парочку вопросов (опросник займет у тебя менее 5 минут), обязательно подготовь портфолио, оно очень важно для отклика.
2. Если ты соответствуешь всем требованиям к позиции, HR-менеджер предложит тебе выполнить небольшое тестовое задание.
3. Если тестовое будет выполнено успешно, HR-менеджер пригласит тебя на интервью. На нем HR-менеджер расскажет всё о компании и процессах.
4. После этого HR пригласит на встречу с руководителем — по её результатам сделаем тебе оффер.