Просмотр вакансии

- организация мероприятий и контроль за качеством исполнения подведомственными организациями выполнения работ по содержанию автомобильных дорог и тротуаров, в части:

1) уборки автомобильных дорог и тротуаров;

2) содержания стационарных очистных сооружений;

3) содержания мостовых сооружений в том числе обеспечению транспортной безопасности и антитеррористической защищенности мостовых сооружений подведомственного МКУ «СЕЗГХ».

- участие в реализации проекта «Умный Город»;

- участие в комиссиях: по демонтажу (сносу) нестационарных объектов, по проведению инвентаризации автомобильных дорог,

- участие в организации мероприятий по технической инвентаризации, паспортизации и постановке на кадастровый учет автомобильных дорог,

- подготовка информации о деятельности отдела для размещения в сети «Интернет»,

- рассмотрение и подготовка ответов на обращения, поступившие посредством Платформы обратной связи на портале «Госуслуги», интернет-мессенджеров в рамках компетенции,

- подготовка проектов документов и правовых актов органов местного самоуправления города Калуги по вопросам, относящимся к курируемыми направлениями;

- рассмотрение обращений граждан и общественных объединений, а также предприятий, учреждений и организаций, органов государственной власти, органов местного самоуправления муниципального образования «Город Калуга» и принятие по ним решений в порядке, установленном законодательством РФ.

- высшее образование,

- умение разработки нормативно-правовых актов и подготовки деловых писем,

- грамотная устная и письменная речь,

- навыки общения с жителями, стрессоустойчивость,

- быстрая обучаемость,

- исполнительность, ответственность, дисциплинированность,

- нацеленность на получение качественного результата,

- умение работать в команде.

Условия:

- по срочному трудовому договору на время исполнения обязанностей отсутствующего работника,

- стабильная заработная плата, ежеквартальные премии, единовременные выплаты к отпуску,

- нормированный рабочий день, выходные - суббота, воскресенье,

- возможность профессионального развития и карьерного роста,

- дружный коллектив,

- работа в муниципальном органе,

- ежегодный оплачиваемый отпуск от 30 до 40 календарных дней.