Просмотр вакансии

Компания ИЗМЕТАЛЛА – динамично развивающийся отечественный производитель, который создает необходимый для нашего здоровья и комфортной жизни – чистый воздух в помещениях, согревающее тепло, а также продукцию для комфортного досуга и отдыха.

В 2025 г. наша компания отмечает юбилей - 20 лет производства качественного надежного вентиляционного оборудования.

Обязанности:

• Управление HR функциями: подбор, адаптация, корпоративная культура, кдп итд).
• Управление командой по управлению персоналом.
• Организация процесса поиска кандидатов, сопровождения сотрудников на адаптации.
• Самостоятельный поиск персонала на точечные позиции.
• Организация корпоративных мероприятий.
• Бюджетирование, отчётность и аналитика по направлению.
• Поддержка руководителей и сотрудников направления по всем HR вопросам.
• Отслеживание и внедрение лучших практик на рынке в области управления персоналом.

Требования:

• Высшее образование (желательно управление персоналом).
• Опыт работы в HR сфере от 3-х лет, желателен опыт управления командой.
• Самостоятельный опыт закрытия вакансий разного уровня – от линейного персонала до руководящего состава.
• Понимание основ кадрового делопроизводства и законодательства.
• Высокие аналитические и коммуникативные навыки, способность организовать работу и гибко реагировать на изменения.
• Готовность работать на результат.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, социальный пакет.

• График 5/2 с 8:00 до 17:00.

• Легкая транспортная доступность для всех районов города - маршруты 7С, 14, 32, 2, 4С, 54, интервал движения от 12 минут. Автобусная остановка “з-д Магнетон" всего в 2 мин от офиса.

О нас:

• Работа в стабильной отечественной компании в г. Владимире (20 лет на рынке). Штат компании: 350 человек.
• Индексация заработной платы 1-2 раза в год.
• Профессиональное развитие за счет работодателя – собственный корпоративный университет, оборудованный учебный класс для занятий, тренингов, мастер-классов; внешние профессиональные обучения у лучших тренеров РФ по менеджменту.
• Перспектива профессионального и карьерного роста.
• Активная корпоративная жизнь: совместные пикники, корпоративная футбольная команда, детские праздники для сотрудников.
• Скидки на продукцию компании.
• Корпоративная библиотека.
• Свободные парковочные места.
• Корпоративная сотовая связь.
• Отличный коллектив, в котором все с уважением и теплом относятся друг к другу.