Просмотр вакансии

Волжанка, ПО Ундоровский завод минеральной воды - стабильная компания, на рынке с 1967 года

Мы приглашаем целеустремленных, ответственных и трудолюбивых сотрудников.

Нужна уверенность в завтрашнем дне?

Работай с нами! Это стабильно, честно, с уважением к людям

• Разработка и реализация плана мероприятий для развития внутренних и внешних коммуникаций;
• Развитие и поддержание корпоративной культуры, ценностей компании и hr-бренда;
• Ведение контент-плана, подготовка коммуникационных материалов (новости, статьи, интервью, презентации и пр.), поиск инфоповодов;
• Сбор информации и выпуск ежемесячного внутрикорпоративного дайджеста;
• Подготовка и проведение опросов сотрудников по вовлеченности, удовлетворенности и лояльности;
• Организация участия компании по внешних конкурсах и рейтингах;
• Осуществление социальной миссии компании (благотворительность, социальные проекты и т.д.);
• Участие во взаимодействии с учебными заведениями;
• Работа с проектами по нематериальной мотивации сотрудников: спецпроекты под мероприятия, разработка и реализация новых форматов коммуникаций, направленных на повышение мотивации разных аудиторий;
• Осуществление наградной деятельности (внутренней и внешней);
• Организация корпоративных мероприятий (конкурсов, спортивных мероприятий, поздравлений, форумов, съездов и пр.)
• Работать с ценностным кодом: проводить мастерские по ценностям, интервью по ценностям, разрабатывать мотивационные программы по ценностям.

• Высшее образование;

• Опыт работы специалистом по корпоративной культуре (или в аналогичной должности) от 1 года
• Навыки написания новостных сообщений и пресс-релизов, навыки работы с аудио- и видео-форматами;

• Грамотная письменная и устная речь;

• Понимание сути новостных поводов и навыки их создания
• Опыт организации мероприятий: конкурсов, спортивных мероприятий, поздравлений, форумов, съездов
• Практика установления коммуникации со СМИ, различными социальными слоями населения, общественными организациями
• Навыки работы в социальных сетях и SMM.

• Навыки фотосъемки и монтажа видео являются преимуществом

Группа компаний "Волжанка" создает максимально комфортные условия работы и предоставляет расширенный социальный пакет:

Условия работы:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы;
• «Белая» заработная плата без задержек два раза в месяц;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Компенсация ГСМ при использовании личного транспорта;
• Оплата больничных, отпусков, пенсионные отчисления, предоставление иных социальных гарантий;
• Компенсация питания (завтраки, обеды, полдники, ужин);
• Льготные путевки для детей работников в лагерь «Волжанка» (10 % от стоимости);
• Бесплатное предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты;
• Прохождение медосмотров за счет компании;
• Возможность предоставления жилья;
• Обеспечение работников комфортными административно-бытовыми условиями;
• Буфеты на территории;

Бесплатное медицинское обслуживание

Карьера и обучение:

• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Развитая система адаптации и наставничества;
• Регулярное обучение и развитие сотрудников за счет предприятия, в том числе выездные тренинги и мастер-классы.

Корпоративная культура

• Корпоративные мероприятия за счет компании (Новый год, 8 марта, профессиональные праздники, корпоративные турниры);
• Развитая система поощрений и наград, включая ежемесячные доплаты;
• Подарки детям сотрудников на Новый год, День знаний, за участие в конкурсах;
• Подарки и премии сотрудникам на праздники и юбилейные даты;
• Корпоративная система поощрений и наград;
• Наличие профсоюзной организации;
• Работа в слаженной команде профессионалов.