Просмотр вакансии

• Ведение бухгалтерского и налогового учета по ОСН в 1С: Бухгалтерия 8.3 (знание программы обязательно!), составление управленческих отчетов (знание Excel обязательно!).

• Формирование отчетов (в электронном виде).

• Взаимодействие с контрольными надзорными органами, налоговой инспекцией, с Управлением Федеральной службы государственной статистики по г. Санкт-Петербургу (Петростат).

• Разработка внутренних регламентов для организации и планирование процесса формирования информации для ведения бухгалтерского учета.

• Работа в системе электронного документооборота (ЭДО).

• Организация, руководство и контроль работы бухгалтерии по ведению бухгалтерского, налогового и оперативного учета.

• Подготовка и сдача бухгалтерской, управленческой и налоговой отчетности.

• Бухгалтерская экспертиза договоров.

• Взаимодействие с прочими подразделениями организации.

• Участие в ответах на запросы аудиторов, ответы на требования ИФНС, сверки с контрагентами.

• Высшее образование — бакалавриат или специалитет .

• Высшее образование (непрофильное) — специалитет и дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки.

• Профильное среднее-профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование — курсы повышения квалификации.

• Не менее 5 лет бухгалтерско-финансовой работы на позиции руководителя.

• Внимательность, аккуратность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.

• Хорошие аналитические способности, ответственность, самостоятельность и инициативность в работе, навыки руководителя отдела, умение делегировать полномочия, правильно ставить задачи и контролировать их выполнение, умение урегулирования спорных вопросов с контрагентами.

• Опыт работы в коммерческих организациях.

Необходимые знания:

• Законодательство Российской Федерации о бухгалтерском учете, налогах и сборах, аудиторской деятельности, официальном статистическом учете, архивном деле, социальном и медицинском страховании, пенсионном обеспечении; о противодействии коррупции, об ответственности за непредставление или представление недостоверной отчетности; гражданское, трудовое, валютное законодательство; законодательство Российской Федерации в сфере деятельности экономического субъекта, включая обособленные подразделения; практика применения законодательства Российской Федерации.

• Международные стандарты финансовой отчетности (в зависимости от сферы деятельности экономического субъекта).

• Методики осуществления внутреннего контроля ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности, управленческого учета.

• Методы финансового анализа и финансовых вычислений. Порядок обмена информацией по телекоммуникационным каналам связи. Современные технологии автоматизированной обработки информации. Опыт в области управления процессом формирования информации в системе бухгалтерского учета.

• Правила защиты информации.

  Необходимые умения:

• Самостоятельно решать практические задачи, связанные с организацией постановки, ведения и восстановления бухгалтерского учета в экономическом субъекте.

• Разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, в том числе стандарты бухгалтерского учета экономического субъекта.

• Обеспечивать возможность формирования в системе бухгалтерского учета дополнительной информации, необходимой для управления в обособленном подразделении.

• Разрабатывать предложения по интегрированию информационной системы бухгалтерского учета в информационную систему экономического субъекта.

• Осуществлять долгосрочное и краткосрочное планирование деятельности бухгалтерской службы.

• Формулировать цели и задачи, а также осуществлять делегирование полномочий и ответственности работникам бухгалтерской службы.

• Взаимодействовать с работниками экономического субъекта и обособленных подразделений в процессе организации и текущего управления деятельностью бухгалтерской службы.

• Применять на практике законодательство Российской Федерации о бухгалтерском учете.

• Организовывать и проводить информационно-консультационные мероприятия по вопросам деятельности бухгалтерской службы.

• Оценивать систему бухгалтерского учета, применяемую экономическим субъектом.

• Оценивать эффективность труда работников бухгалтерской службы, находящихся в подчинении.

• Планировать мероприятия по повышению квалификации работников, разрабатывать предложения по формированию кадрового резерва бухгалтерской службы.

• Вносить корректировки в деятельность бухгалтерской службы в соответствии с изменениями во внутренней и внешней среде обособленного подразделения.

• Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-информационными системами, оргтехникой.

• Обладать опытом работы с большими объемами документации.

• Умение пользоваться нормативными базами -(Гарант, Консультант плюс).

Условия:

• График работы – 5/2.

• 8-часовой рабочий день, выходные – Сб/Вск.

• оформление по трудовому договору.

• предоставление социальных гарантий в соответствии с ТК РФ.

• место работы – центральный округ СПб, (метро Гостиный двор).

• предоставление ДМС по окончании испытательного срока (6 месяцев).

• итоговый размер заработной платы - по итогам собеседования.