Просмотр вакансии

Сбер — это 14 тысяч подразделений по всей стране, а масштабы компании и система поддержки сотрудников открывают возможности для карьеры в любом направлении.

В должности старшего менеджера по нефинансовым сервисам основной задачей является осуществление продаж продуктов Экосистемы Сбера для корпоративных клиентов.

Обязанности

• выполнение показателей бизнес-планов по продаже нефинансовых сервисов по закрепленным корпоративно-продуктовым командам (далее КПК)
• организация работы в части реализации мероприятий, направленных на выполнение бизнес-плана по закрепленным клиентам КПК, в том числе участие в разработке необходимых мероприятий
• организация продаж нефинансовых сервисов Банка по клиентам закрепленных КПК
• регулярный мониторинг новостных сводок и прочих источников, выявление и анализ изменения по закрепленным клиентам КПК на предмет потребности в нефинансовых сервисах Банка
• инициация встреч с клиентами закрепленных КПК с целью продажи нефинансовых сервисов Банка
• разработка комплексного продуктового предложения клиентам по результатам выявленных потребностей, а также с учетом потенциала развития бизнеса с клиентом
• привлечение новых клиентов сегмента крупного и среднего бизнеса на обслуживание по нефинансовым сервисам Банка

Требования

• высшее образование по направлению: финансово-экономическое
• опыт работы в корпоративных продажах/консультировании не менее 2-х лет
• опыт успешных продаж клиентам ККСБ не менее 1-ого года
• знание продуктов Экосистемы Сбера для корпоративных клиентов
• умение работать с претензиями и возражениями
• навыки ведения переговоров и деловой переписки, проведения активных продаж
• коммуникабельность
• обучаемость
• опыт проведения мероприятий для клиентов

Условия

• график работы: 5/2 с 09:00 до 18:00
• стабильная, конкурентная «белая» заработная плата (оклад + премии)
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Самокат, Сбер Еаптека и другие
• корпоративная пенсионная программа
• возможность профильного обучения (обучение в Корпоративном университете)
• обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• льготные условия кредитования