Просмотр вакансии

ВАКАНСИЯ ОТКРЫТА ТОЛЬКО ДО 20.05.2025.

Компания ЖАР – это динамично развивающаяся компания, который занимает лидирующие позиции на рынке торгового оборудования

Мы ищем в команду руководителя отдела продаж, который возглавит два направления: розничные и оптовые продажи.

Почему именно «ЖАР»?

• Лидер отрасли – мы работаем с крупнейшими магазинами, ресторанами и торговыми сетями.

• Амбициозные цели – планируем кратный рост и готовы вкладываться в развитие.

• Свобода действий – вам не придется бороться с бюрократией, все решения принимаются быстро.

• Готовая команда – сильный отдел продаж, настроенные процессы, мощная производственная база.

Обязанности:

• Руководство двумя отделами продаж: розничным и оптовым.

• Управление командой из 5 менеджеров, контроль их работы и выполнение KPI.

• Разработка и внедрение стратегии продаж для увеличения оборота.

• Найм, адаптация, обучение и мотивация сотрудников.

• Контроль и оптимизация работы в CRM, анализ ключевых показателей, отчетность.

• Ведение переговоров с ключевыми клиентами, расширение клиентской базы.

• Оптимизация бизнес-процессов и повышение эффективности отдела продаж.

Требования:

• Образование: желательно высшее (менеджмент, маркетинг, экономика).

• Опыт: от 2-х лет в управлении отделом продаж, построении команды.

Навыки:

- Лидерские качества, умение вдохновлять и мотивировать.

- Системное мышление, аналитические способности.

- Опыт работы с CRM, построение воронки продаж.

- Опыт работы в B2B и B2C продажах.

- Стрессоустойчивость, способность решать сложные задачи.

Будет плюсом:

• Опыт работы в сфере торговли, производства или продаж оборудования для ресторанов и магазинов.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и конкурентную заработную плату (фикс + KPI, бонусы за выполнение планов). Потолка в заработке нет!

• Профессиональный рост с возможностью карьерного развития до исполнительного директора.

• Четкие бизнес-процессы, поддержка в обучении команды.

• Прозрачную систему мотивации и премирования.

• Работу в молодом и энергичном коллективе, где каждый поддерживает друг друга.

• Динамичную среду без рутины и скуки – каждый день новые вызовы и возможности.

• Гибкость в принятии решений, отсутствие лишней бюрократии.

ВАКАНСИЯ ОТКРЫТА ТОЛЬКО ДО 20.05.2025.