Просмотр вакансии

О компании

Миссия:
Мы делаем дома и пространства светлее и уютнее, предлагая качественные и стильные осветительные решения. Наша цель – помочь каждому клиенту найти идеальный светильник, который создаст комфортную атмосферу и подчеркнёт индивидуальность интерьера.

Наши цели на ближайшие 2 года:

– Выйти в лидеры по розничной торговле осветительными приборами в регионе.
– Построить сильную команду профессионалов, растущих вместе с компанией.
– Запустить и развить онлайн-продажи.
– Открыть минимум один новый магазин.

Что вы будете делать:

– Вести полный цикл подбора: от размещения вакансий до выхода сотрудника на работу.
– Разрабатывать и внедрять эффективные методы поиска кандидатов (job-сайты, соцсети, рекомендации).
– Проводить первичные интервью, оценку кандидатов, координировать этапы отбора.
– Работать с руководителями отделов — помогать формулировать требования и оценивать соответствие.
– Участвовать в формировании HR-бренда компании.
– Вести базу кандидатов, анализировать рынок труда, улучшать процессы подбора.

Нам подойдёт человек, который:

– Имеет опыт подбора персонала или сильно мотивирован развиваться в HR.
– Активен, внимателен к деталям и умеет находить подход к людям.
– Обладает отличными коммуникативными навыками.
– Интересуется людьми и верит, что кадры решают всё.

Условия:

– Стабильный оклад + премии за результат.
– Возможность реализовать свои идеи и влиять на рост компании.
– Гибкий график работы.
– Работа в дружной и поддерживающей команде.
– Перспектива карьерного роста — до руководителя HR-направления.

Хочешь быть частью компании, которая растёт и светится изнутри?
Откликайся — будем рады познакомиться!