Просмотр вакансии

SteelMetrixx - компания, специализирующаяся на производстве металлоконструкций различного отраслевого назначения, имеющая собственный отдел НИОКР, проектный отдел, собственные производственные мощности, которая способна точно выполнить самые сложные требования технических проектов.

Мы работаем с 2016 года и на текущий момент у нас более 320 построенных быстровозводимых объектов.

Производственная площадь завода составляет 10 000 кв.м, производственная мощность – 20 000 тонн в год, а штат насчитывает 150 специалистов.

В настоящий момент мы наращиваем объемы производства, за счет участия в инновационных проектах и взаимодействия с крупнейшими федеральными клиентами.

В нашей компании открыта вакансия: "Бизнес-ассистент коммерческого директора/Бизнес-аналитик по изменениям в продажах/Координатор проект"

НАМ НУЖЕН СОТРУДНИК, КОТОРЫЙ БУДЕТ ВЫПОЛНЯТЬ СЛЕДУЮЩИЕ ОБЯЗАННОСТИ:

1. Аналитика и документирование процессов:

- Сбор и анализ требований к изменениям в продажах.

- Разработка и актуализация регламентов, должностных инструкций, правил работы.

- Документирование бизнес-процессов коммерческой службы.

- Визуализация данных (в Excel, CRM и тд)

2. Поддержка внедрения CRM:

- Участие в настройке и доработке CRM (постановка задач для IT/внешних подрядчиков).

- Тестирование новых функций, подготовка инструкций для пользователей.

- Контроль заполнения CRM, анализ данных.

- Администрирование CRM и автоматизации в ней.

3. Управление проектами:

- Планирование этапов внедрения изменений.

- Ведение план-графика проекта.

- Контроль сроков выполнения задач, координация между отделами.

- Подготовка отчетов по прогрессу проектов.

4. Операционная поддержка:

- Помощь в подготовке презентаций, отчетов, аналитических материалов.

- Автоматизация рутинных процессов (например, шаблоны отчетов в Excel/Google Sheets).

КАКОЙ ОПЫТ НЕОБХОДИМ:

- Опыт работы от 2-3 лет на позициях: коммерческий директор, РОП, аналитик, координатор или администратор проектов, специалист по автоматизации, agile-менеджер.

- Опыт работы с CRM (например, Битрикс24, Salesforce, RetailCRM, amoCRM).

- Умение описывать бизнес-процессы (BPMN, схемы в Miro/Visio).

- Базовые навыки аналитики (Excel, Power BI, Google Data Studio).

- Понимание основ маркетинга и продаж (воронка, метрики: LTV, CAC, конверсии).

- Знание основ проектного управления (Agile/Kanban – будет плюсом).

- Системное мышление, внимательность к деталям.

- Умение работать с большими объемами информации.

- Коммуникабельность (координация между отделами продаж, маркетинга, IT).

- Навыки общения с руководителями и исполнителями.

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ:

- Самые инновационные, амбициозные проекты и задачи;

- Режим работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

- Достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования);

-Корпоративная мобильная связь.

ЧТО ЕЩЕ ВЫ ПОЛУЧИТЕ:

- Мы гордимся нашим учебным центром, который предлагает уникальные возможности для повышения квалификации. У нас есть обширная библиотека, позволяющая вам постоянно развивать свои знания и навыки! Мы проводим тренинги с топовыми коучами и тренерами по продажам.

- Мы организуем мероприятия высочайшего уровня не менее трех раз в год полностью за счёт компании: Новый год, 23 февраля + 8 марта, День металлурга, а также ежемесячные активные события для сотрудников и их семей, такие как Масленица и День семьи, чтобы каждый мог найти что-то по душе!

- На профессиональные праздники и день рождения все сотрудники получают подарки от компании

- В нашем арсенале — полис ДМС и поддержка сотрудников в сложные моменты жизни. Гибкая система корпоративных льгот и «Кафетерий льгот» дает возможность каждому выбрать идеальный социальный пакет, соответствующий вашим потребностям.

- Все наши сотрудники могут приобретать продукцию компании с личными скидками, что делает работу у нас еще более привлекательной!

- Мы отмечаем верность и преданность наших сотрудников премиями за выслугу лет, отмечая важные юбилеи — 5, 10 лет и более. Это не просто способ выразить благодарность за ваш вклад, но и мощный стимул для дальнейшего профессионального роста в нашей команде. Мы уверены, что долгосрочные отношения с нашими сотрудниками создают крепкую и сплоченную рабочую атмосферу.

- Мы предоставляем кредиты и ссуды в индивидуальном порядке

- Мы настроены на долгосрочные отношения с нашими сотрудниками, которые способствуют созданию крепкой и сплоченной рабочей среды. Поэтому наши сотрудники получают доплаты за стаж;

- В нашем офисе, специально для сотрудников, создана зона отдыха. Чтение литературы, игра в дартс, настольные игры, видеоигры, помогает нашим сотрудникам разнообразить рабочий день и способствуют сплочению команды. Такого нет ни в одной компании города Оренбурга!

Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью успешной истории нашего холдинга!