Просмотр вакансии

Крупная Федеральная Компания, многолетний значимый участник рынка дистрибуции и логистики, Компания ООО «Пивстар», которая работает с крупными международными FMCG клиентами в области продуктов питания и напитков.

Коллаборация ООО «Пивстар» и ведущих мировых брендов это новый качественный уровень взаимоотношений с Клиентами, Партнерами и Сотрудниками.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством РФ;
• Оформление приемов, переводов, увольнений работников компании;
• Своевременное внесение в программу всех видов кадровых мероприятий;
• Оформление, ведение, хранение личных дел сотрудников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
• Учет и хранение трудовых книжек;
• Консультирование работников компании по кадровым вопросам;
• Подготовка справок, уведомлений, писем, приказов;
• Ведение подсчета трудового стажа работников;
• Нормативное обеспечение кадровой деятельности.

Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
• Высшее образование;
• Знание Трудового законодательства РФ;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• ПК–пользователь: MS Office, Internet, e-mail, 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3.

Условия:

• 5-ти дневная рабочая неделя;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Доставка корпоративным транспортом;
• Работа в крупной стабильной компании;
• Полный соц пакет;

Будь экспертом международного уровня вместе с ООО «Пивcтар»!