Просмотр вакансии

Приветствую, наш будущий коллега! Мы находимся в постоянном развитии, поэтому нам нужен финансовый менеджер. Наша команда - это активные, вовлеченные в процесс, позитивные люди. Уже более семи лет наша компания занимается продажами на маркетплейсах. Прямо сейчас мы развиваем мебельный ассортимент - мебель для кухни и ванной. Следим за самыми актуальными трендами, становясь настоящими профи в этой динамичной индустрии.

Задачи над которыми предстоит работать:

• Краткосрочное планирование и контроль ежемесячного плана продаж, финансового плана, платежного календаря;
• Расчет ТБ, максимально допустимых выплат по мотивации зарабатывающим подразделениям, % маркетингового бюджета и его эффективность, налоговое планирование, контроль рациональности использования средств;
• Формирование отчетности (консолидация);
• Оценка рисков, расчет окупаемости инвестиций;
• Мониторинг законодательства и обеспечение соответствия действий компании его требованиям;
• Подготовка в установленные сроки данных для оперативной финансовой сводки, проведение текущего анализа поступления и расходования денежных средств;
• Участие в процессах учета и планирования;
• Подготовка в установленные сроки данных для оперативной финансовой сводки, проведение текущего анализа поступления и расходования денежных средств (ОПИУ, ДДС, баланс, Cash Flow);
• Участие в процессах учета и планирования;
• Взаимодействие с руководством по финансовым вопросам;
• Экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности компании.

Мы ожидаем от вас:

• Высшее экономическое образование;
• Глубокое понимание налогового, бухгалтерского и финансового законодательства РБ;
• MS Office/Excel/Google Docs/ 1С – продвинутый пользователь;
• Опыт работы на аналогичной должности от 3х лет;
• Стратегическое мышление, высокие аналитические способности и умение принимать нестандартные решения.

Мы предлагаем:

• рабочий день с 09:00 до 17:30, пятидневная рабочая неделя;
• возможность развития профессиональных навыков;
• яркий и прогрессивный коллектив;
• насыщенная корпоративная культура;
• четко сформулированные рабочие задачи, понятные регламенты работы;
• молодой коллектив, мы развиваемся и нам есть чем поделиться;
• обучение и развитие внутри компании.