Просмотр вакансии

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• проводить инструктаж, специальную оценку условий труда;
• организовывать проведение медосмотров, обучение и вести документооборот в электронном виде;
• разрабатывать мероприятия по предупреждению профессиональных заболеваний, несчастных случаев и улучшению условий труда;
• взаимодействовать со структурными подразделениями при разработке и пересмотре инструкций по охране труда.

• высшее образование или дополнительное образование (профессиональная переподготовка по программе охрана труда);
• желание развиваться в сфере охраны труда.

• оформление по трудовому договору в штат компании;
• cовокупный доход: оклад + годовая премия в размере оклада;
• график 5/2;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

# охрана труда # социальный пакет # корпоративный университет # медосмотры # СОУТ # оценка рисков # СИЗ # закупка спецодежды