Просмотр вакансии

Приглашаются на военную службу по контракту в органы Пограничной службы ФСБ России, готовые служить в любом регионе России.

Зарплата сначала от 50 тыс. руб. Потом, в течение службы с выслугой лет зарплата поднимется до 80 тыс. руб. и выше.

ТРЕБОВАНИЯ, ПРЕДЪЯВЛЯЕМЫЕ К КАНДИДАТУ:

• согласно ст. 33 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "О воинской обязанности и военной службе".

• Просьба, перед обращением ознакомиться с указанными источниками.

В ХОДЕ ОТБОРА КАНДИДАТ:

• проходит медицинское обследование;

• проходит профессионально-физиологический отбор, в том числе полиграф (детектор лжи);

• сдаёт зачёт по физической подготовке в соответствии с Приказом ФСБ России от 14.04.2016 253 (Приказ в интернете в отрытом доступе, ознакомьтесь. Сдать его не сложно, зачет рассчитан на широкий круг граждан);

• должен предоставить копии документов всех близких родственников.

ОБЕСПЕЧЕНИЕ И ЛЬГОТЫ В СЛУЧАЕ ЗАЧИСЛЕНИЯ НА СЛУЖБУ:

• присвоение воинского звания прапорщик сразу при зачислении;

• исчисление выслуги лет для назначения пенсии на льготных условиях (один год службы за полтора года), таким образом право на пенсию появляется при продолжительности службы 13,5 лет;

• ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью от 50 суток, с последующим увеличением на 5 суток за каждые 5 лет выслуги после 10 лет службы (все в льготном исчислении из расчета один год за полтора);

• оплачиваемый проезд к месту проведения отпуска и обратно в любой город России на сотрудника и одного члена семьи, поездом или самолётом по выбору.

• право на жилищное обеспечение путем участия в накопительно-ипотечной системе - через 6 лет можно приобрести квартиру по военной ипотеке или при достижении выслуги 20 лет (с учетом льготного исчисления) забрать средства с личного счета и воспользоваться ими по своему усмотрению;

• бесплатное (!) медицинское обслуживание с обязательной ежегодным медицинским обследованием в ведомственных медицинских учреждениях, со стоматологией;

• возможность получить высшее образование (при его отсутствии) в одном из высших учебных заведений Ведомства;

• время отсутствия на службе по причине заболеваний (больничные листы) оплачивается в полном объеме;

• возможность приобретения путевок в ведомственные дома отдыха и санатории по льготным ценам;

• обеспечение жильем путем предоставления квартиры в служебном жилом фонде, либо компенсации за наем жилого помещения;

• ежегодная материальная помощь;

• Изучение кандидата длится около 4-6 месяцев.

• Первый контракт 5 лет.