Просмотр вакансии

• кадровое делопроизводство в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, совмещения, оформление работы в выходные дни, сверхурочной работы, дисциплинарных взысканий и пр.);
• ведение воинского учета;
• отчетность в Социальный фонд России, в статистику, в Центр занятости населения;
• консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и внутренним регламентам.

Требования:

• высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях;
• опыт работы не менее 2-х лет в сфере управления персоналом в крупной производственной компании,
• экспертное знание трудового законодательства;
• знание вахтового метода работы, навыки ведения суммированного учета рабочего времени - будет преимуществом.

• официальное трудоустройство;
• пятидневная рабочая неделя (рабочий день с 9:00 до 18:00);
• комфортный современный офис;
• безопасные условия;
• возможность повышения квалификации за счет работодателя;
• Уровень заработной платы: обсуждается на собеседовании и зависит от квалификации кандидата, его опыта и результатов собеседования.

Мы с заботой относимся к нашим сотрудникам, поэтому в компании предусмотрено:

• ДМС для сотрудников;
• выплата материальной помощи по случаю рождения детей, бракосочетания и т.д.;
• новогодние подарки для детей до 14 лет;
• подарки для детей-первоклассников;
• корпоративные скидки на абонементы в спортивный комплекс.