Просмотр вакансии

Управление развития и операционной эффективности Общего центра обслуживания АО «РМК» (функция ведения бухгалтерского и налогового учета) ищет в команду профессионалов менеджера по стандартизации сквозных бизнес-процессов.

Обязанности:

• Проведение анализа, обследования, моделирования и описание бизнес-процессов.

• Стандартизация, унификация и актуализация карт бизнес-процессов.

• Разработка регламентирующей документации бизнес-процессов.

• Детальное описание, как процесс должен выполняться: порядок действий, сроки, ответственные.

• Разработка технических заданий в ИТ по стандартизации бизнес-процессов.

• Настройка и тестирование для внедрения новых и оптимизированных бизнес-процессов.

• Мониторинг выполнения задач согласно алгоритму бизнес-процесса, координация действий участников процесса.

• Разработка предложений и способов устранения неэффективных шагов бизнес-процессов.
• Участие в проведении обучения сотрудников компании при внедрении и оптимизации бизнес-процессов.

Требования:

• Законченное высшее образование в области бизнес-аналитики или бизнес-информатики.

• Опыт в процессной аналитике не менее 2 лет.

• Опыт анализа данных, моделирования и управления бизнес-процессами производственных предприятий, а также внедрения и развития ИТ-инфраструктуры, ориентированной на повышение эффективности бизнес-процессов.
• Знание методик и инструментальных средств для анализа и моделирования процессов на предприятиях с различными типами информационных систем: СЭД Директум, 1С: ERP, 1С: Бухгалтерия, 1С: Документооборот.
• Знание основ моделирования бизнес-процессов в нотации BPMN.

• Развитые аналитические и коммуникативные способности.

• Обладать навыком эффективного общения с различными заинтересованными сторонами, включая бухгалтеров, менеджеров, аналитиков и технических специалистов.

• Наличие дополнительных курсов по процессному управлению будут являться преимуществом.

Условия:

• Интересная и динамичная работа, с погружением в бизнес-процессы Общего центра обслуживания.
• Стабильный оклад (уровень заработной платы обсуждается индивидуально с кандидатом) + полис ДМС.
• Корпоративный футбол, интеллектуальный клуб «60 секунд», тренинги командообразования и многое другое.
• Корпоративные социальные выплаты на день рождения, день металлурга и другое.
• 5-ти дневная рабочая неделя с 8-ми часовым рабочим днём, режим работы с 9-00 до 18-00.
• Место работы: г. Екатеринбург, ул. Луначарского, 82.