Просмотр вакансии

• Фрезерование сложных деталей по 7-10 квалитетам (3 классу точности) на горизонтальных и вертикальных фрезерных станках с применением нормального режущего инструмента и универсальных приспособлений. Фрезирование сложных деталей по 7-10-м квалитетам (2-3-м классам точности) на специализированных станках.
• Установление последовательности обработки и режимов резания по технологической карте. Подналадка станка. Фрезирование наружных и внутренних плоскостей различных конфигураций и сопряжений, уступов, пазов, канавок, однозаходных резьб и спиралей.
• Чтение техниеской документации; Умение использовать мерительный инструмент; Знание системы допусков и посадок; Квалитетов точности, параметром шероховатости; Знание геометрии и навыки по заточке инструмента.

• наличие среднего профессионального образования.
• опыт работы от 2 лет.

Мы предлагаем Вам:

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне вместе с компанией, производящей более 70 лет особо востребованные изделия;
• Прозрачные выплаты заработной платы два раза в месяц без задержек, с ежегодной индексацией заработной платы;
• Официальное оформление с первого дня, оплачиваемый отпуск и больничный в соответствии с ТК РФ;
• Работу в уникальном востребованном направлении, с перспективами карьерного роста;
• Для кандидатов релокацией компенсируем стоимость аренды жилья;
• Скидки и льготы от компаний-партнеров: скидки на развлечения, отдых, товары и услуги;
• Возможность стать частью комьюнити и участвовать в корпоративных мероприятиях: спартакиадах, квизах, турнирах, профсоюзных слетах и многое другое;
• Уважение и поддержку: Вы будете работать в дружном коллективе с опытным руководителем;
• Постоянное развитие: обучайтесь компетенциям у лучших экспертов, возможность обучения за счет компании;
• Дополнительные корпоративные льготы: компенсация стоимости путевок в санатории и детские лагеря, компенсация стоимости питания и материальная помощь в различных жизненных ситуациях.

Рыбинский завод приборостроения входит в перечень организаций Оборонно-промышленного комплекса.

А еще у нас есть:

• Корпоративная жилищная программа: компенсация % по ипотеке, компенсация за съем жилья;
• Активная молодежная политика;
• Корпоративный отпуск летом (июль-август);
• Профсоюзная организация с широким перечнем социальных гарантий.

Мы ждем Вас в нашей команде!