Просмотр вакансии

Позиция подходит для соискателей, владеющих русским и английским языками, которые уже находятся в Дубае.

Основные обязанности:

• Создание стратегии: разработать архитектуру реферальной программы с нуля, включая B2C (пользователи), B2B2C (розничные партнеры), инвайты, бонусы, правила и anti-fraud механизмы.

• Запуск MVP и масштабирование: спланировать пилота в одном регионе с последующим глобальным внедрением в Африке, Азии и MENA.

• Цифровая интеграция: совместно с продуктовой и IT-командами интегрировать программу в приложение и CRM.

• Партнерская модель: разработать и развивать B2B2C-программу, включая вознаграждение для продавцов, торговых точек и агентской сети.

• Метрики и аналитика: построить систему KPI, отчетности, воронок и анализа эффективности программы.

• Кросс-функциональное взаимодействие: работать с маркетингом, продуктом, финансами, юридическим отделом и локальными командами продаж.

Требования:

• 5+ лет опыта в запуске и масштабировании реферальных / лояльностных / партнёрских программ, желательно в финтехе или телеком/retail tech.

• Понимание цифровых финансовых продуктов: e-wallets, BNPL, микрозаймы.

• Опыт построения программ с нуля, включая legal/compliance, маркетинг и продукт.

• Опыт работы на мультигеографических рынках будет являться преимуществом.

• Умение мыслить как продукт-менеджер и как маркетолог.

• Лидерские качества и способность мотивировать команду.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособная заработная плата.
• Страхование и Emirates ID.
• Возможность быстрого карьерного роста в развивающейся международной компании.
• Обучающие сессии и вебинары.
• Работа в офисе в районе Дейра, Дубай, ОАЭ.