Просмотр вакансии

Обязанности

• Эффективное управление деятельностью отдела и постоянный мониторинг результатов его работы.
• Проведение регулярных и внеплановых кадровых аудитов для повышения качества управления человеческими ресурсами.
• Разработка, обновление и внедрение внутренних документов компании — нормативных актов, регламентирующих деятельность работников, положения, должностные инструкции и прочие документы.
• Участие в проверках государственных органов, обеспечение соблюдения всех требований и стандартов.
• Организация и контроль подготовки и сдачи необходимой отчетности перед государственными органами и руководством организации.
• Формирование продуктивной коммуникационной среды внутри отдела и между отделами, развитие эффективных коммуникаций.

Требования

Мы ждем кандидата, ориентированного на результативность и профессиональный рост! Для успешного трудоустройства важно наличие следующих компетенций:

Высшее профильное образование (кадровое дело), либо высшее юридическое, психологическое, управленческое образование плюс профессиональная подготовка в области управления персоналом.

Опыт успешной руководящей работы на аналогичных позициях не менее трех лет.

Отличные коммуникативные способности, позволяющие эффективно взаимодействовать с сотрудниками различных уровней.

Глубокое понимание российского трудового законодательства и практический опыт его реализации.

Компетентность в вопросах полного цикла кадрового делопроизводства, включая ведение учета военнообязанных, работу с иностранцами, оформление договоров ГПХ и подготовку всей необходимой отчетности.

Практические знания и навыки подбора персонала, формирования эффективного коллектива.

Успешный опыт разработки и внедрения локально-нормативных актов, систем мотивации и оценки эффективности труда (KPI), программ адаптации новых сотрудников.

Высокий уровень владения персональным компьютером, уверенное использование программы 1С-ЗУП, Excel.

Преимущества

• График работы: пятидневка с 9:00 до 18:00.
• Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РФ.
• Полноценный соцпакет и корпоративная культура.
• Удобное месторасположение офиса с отличной транспортной доступностью.
• Возможность пользоваться услугами внутреннего кафе и столовой по выгодным ценам.
• Дружелюбная атмосфера среди коллег.

Присоединитесь к команде профессионалов и реализуйте свой потенциал в динамично развивающейся компании!