Просмотр вакансии

Нмаркет.ПРО – IT-компания с собственным флагманским продуктом по бронированию новостроек. Резиденты Сколково с 2021 года.

Наша команда проактивных единомышленников, профессионалов из разных областей трудится на рынке с 2011 года. Помимо флагманского продукта мы создаем новые сервисы, позволяющие максимально упростить работу застройщиков и риэлторов на рынке недвижимости.

Мы оцениваем сотрудников по вкладу и результату в проект, у нас нет формализма, бюрократии и прокрастинации. Мы постоянно учимся, развиваемся, ставим амбициозные задачи и выполняем их, не боимся брать ответственность и экспериментировать.

Наша команда приглашает к сотрудничеству коллегу: Менеджера отдела бронирования

Что надо делать:

• Активно формировать и развивать сеть удаленных продаж.
• Строить доверительные отношения и оперативное взаимодействие с представителями застройщика РСГ.
• Искать, привлекать, информировать и мотивировать агентов по недвижимости к работе с проектом.
• Проводить обучающие мероприятия, презентации проекта и организовывать экскурсии на объект для агентов.
• Активно консультировать агентов по проекту, объектам, условиям сделки.
• Осуществлять бронирование квартир и комплексное сопровождение агента на всех этапах сделки.
• Вести отчетность по продажам и активности агентов.
• Мониторить и контролировать выполнения плановых показателей по удаленному каналу.

Что мы ждем:

• Опыт работы в сфере продаж, желательно в недвижимости, банковском секторе или страховании.
• Отличные коммуникативные навыки и умение выстраивать долгосрочные отношения.
• Навыки проведения презентаций и обучения.
• Целеустремленность, инициативность, нацеленность на результат.
• Умение работать в режиме многозадачности, самоорганизация.
• Готовность активно консультировать и сопровождать клиентов (агентов).
• Знание специфики рынка недвижимости Екатеринбурга будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ.

• Социальный пакет: ДМС, такси, сотовый телефон-рабочий.

• График работы 5/2.

• Возможность применить свои знания и развиваться в профессии.

• Дружелюбная атмосфера, молодой коллектив профессионалов, готовых поддержать.