Просмотр вакансии

Привет! Мы — Фонд "Будущие Лидеры", реализуем проекты поддержки молодых талантов через программы профориентации и масштабные события!

Одно из значимых для нас направлений деятельности – это социальные проекты, способствующие профориентации и адаптации воспитанников Центров содействия семейному воспитанию с 14 по 18 лет в разных сферах от IT до строительства.

Сейчас в нашу команду мы ищем целеустремленного руководителя социальных онлайн-проектов ПАЗЛ-Программирование и КОД, который будет их запускать и реализовывать по всей России, разрабатывать стратегии привлечения и отбора школьников на программы, взаимодействовать с партнерами Фонда, организовывать крутые мероприятия и многое другое!

Образовательные программы направлены на обучение и профориентацию в области IT в 3-х направлениях, где большой упор сделан на практические знания и создание портфолио проектов. Помимо этого, наши студенты учатся работать в команде, распределять обязанности, грамотно выстраивать рабочий процесс и создавать свои проекты!

Что будет входить в твои обязанности:

• Координирование всероссийских онлайн-проектов вместе с командой единомышленников;

• Сопровождение полного цикла работы по реализации проектов и отслеживание показателей по итогам каждого из этапов;

• Организация конкурсов, интерактивов и событий для участников проектов под ключ;

• Общение с партнерами, проведение выездных встреч;

• Привлечение партнеров к участию в проектах Фонда и предоставлению стажировок студентам;

• Соблюдение проектных ограничений (временных и бюджетных);

• Ведение документооборота;

• Работа на площадке в дни проведения офлайн мероприятий;

• Решение форс-мажорных ситуаций;

• Руководство командой из 6 человек и контроль выполнения задач.

Кого мы ищем в нашу команду:

• С оконченным высшим образованием;

• С опытом работы в образовательных и/или социальных проектах от 1 года, опыт работы с детьми из ЦССВ будет преимуществом;

• С грамотной устной и письменной речью;

• С высокой степенью самоорганизации, тайм-менеджмента и стрессоустойчивости;

• Имеющего опыт делегирования задач и обучения начинающих сотрудников;

• Владеющего такими качествами, как - коммуникабельность, инициативность, ответственность, быстрая обучаемость, умение работать в режиме многозадачности;

Что мы предлагаем:

• Интересные проекты с возможностями для развития;

• Официальное трудоустройство, испытательный срок 2 месяца;

• Комфортный офис в центре у м. Гостиный двор;

• График работы 5/2 с 9:30 до 18:30;

• Участие в корпоративных и обучающих мероприятиях Фонда каждый сезон;

• Система постоянного обучения и наставничества в клубе руководителей;

• Выход на работу с августа.

Если тебя вдохновляет работа над масштабными социально-значимыми проектами для детей по всей России, то приходи к нам!