Просмотр вакансии

Филиал "Воротынь" является сельскохозяйственным подразделением ОАО "Бобруйский завод тракторных деталей и агрегатов" - одного из ведущих промышленных предприятий Беларуси. Наш филиал специализируется на:

Растениеводстве: выращивание зерновых культур;

Животноводстве: разведение крупного рогатого скота.

Мы являемся важным звеном агропромышленного комплекса региона Могилевской области и не просто выращиваем урожай и животных, мы создаем современное агропроизводство и ценим команду, которая делает это возможным.

Чем предстоит заниматься:

1. Весь цикл кадрового администрирования: от оформления приема до увольнения (трудовые договоры/контракты, приказы, личные дела) в строгом соответствии с белорусским законодательством.
2. Точно и в срок: подготовка и сдача всей обязательной отчетности (ФСЗН, Белгосстрах, статистика, военкомат) + воинский учет.
3. Оперативная поддержка команды: оформление отпусков, командировок, больничных; расчет стажа; выдача справок.
4. Цифровой учет: Аккуратное ведение электронных баз данных персонала.
5. Адаптация "в поле": организация ввода в должность новых сотрудников с учетом реалий сельхозпроизводства (от агронома до механизатора).
6. Соблюдение правил игры: контроль за исполнением трудового законодательства и локальных актов.
7. Сезонность – это норма: гибкий подход к учету рабочего времени и графиков в периоды посевной, уборки, заготовки кормов.
8. Связующее звено: Эффективное взаимодействие с HR и бухгалтерией головного завода (ОАО "БЗТДиА") по всем вопросам персонала и выплат.

Мы ищем в команду человека, который:

• Знает Трудовой кодекс Республики Беларусь как свои 5 пальцев и имеет практический опыт в кадровом делопроизводстве (от 1 года).
• Понимает специфику с/х или производства: Ваш предыдущий опыт связан с полями, фермами, цехом? Это ключевое преимущество!
• Технически подкован: Свободно владеет компьютер и базовыми программами.
• Обладает суперсилой: Внимание к деталям, аккуратность и умение работать с большими объемами данных.
• Настоящий коммуникатор: Легко находит общий язык и с комбайнером, и с главным зоотехником. Стрессоустойчив.
• Ответственный и самостоятельный: Умеет планировать, расставлять приоритеты и доводить задачи до конца. Дисциплина и конфиденциальность – ваши принципы.
• Готов к ритму села: Понимает и принимает особенности работы в сельской местности и сезонные пики нагрузки.
• Имеет образование: Среднее специальное или высшее (Документоведение, Управление персоналом, Правоведение, Экономика) – приветствуется, но решающую роль играет опыт и знания.

Будет огромным плюсом:

* Опыт подготовки отчетов для сельхозпредприятий.

* Знание нюансов оформления сезонных/временных работников в агросекторе.

Мы предлагаем не просто работу, а:

Стабильность и надежность: Официальное трудоустройство по ТК РБ (контракт) в филиале крупного промышленного холдинга.

Достойная оплата: Конкурентная заработная плата 1500 белорусских рублей, своевременная выплата два раза в месяц.

Работа с смыслом: Реальный вклад в развитие сельского хозяйства региона.

Поддержка: организация доставки сотрудников за счет средств предприятия

Готовы стать частью нашей команды на земле?

Откликайтесь! Мы свяжемся с подходящими кандидатами максимально оперативно.