Просмотр вакансии

Мы ищем сильных коллег, которые хотят работать с твёрдым продуктом и зарабатывать 150 000 - 300 000 руб с карьерным треком. Это Вы? Если да - давайте знакомиться!

Компания ООО СУДОСТРОЕНИЕ СУДОРЕМОНТ уже 9 лет на рынке. Сейчас мы расширяем направление ЗИП в связи с увеличением объема заявок и ищем сильных менеджеров в команду. Мы занимаемся производством и поставкой судового оборудования, запасных частей, мехобработкой и металлоконструкциями.

Мы:

• надежные поставщики качественного судового палубного оборудования,
• сплоченная команда профессионалов,
• позитивная атмосфера в коллективе.

Важно чтобы вы были готовы к командировкам в пределах регионов: Калининград, Мурманск, Архангельск, Северодвинск, Выборг.

В нашей компании Вы получите:

1. Прозрачная система мотивации, среднемесячный доход:

150 000 - 300 000 руб.(фикс + KPI +%, на самом деле без ограничения по потолку, если вы готовы делать рекорды), своевременно. Возможность зарабатывать 500 000 руб. как наши лучшие менеджеры!
Есть практика, когда менеджер в первый год работы закрыл сделку, с которой получил свои % - 17 млн рублей!

2. график работы 5/2, общение с интересными людьми (владельцами бизнесов, предпринимателями);

3. Премии и дополнительные бонусы по итогам работы;

4. Официальное трудоустройство по ТК РФ;

5. Наставничество под руководством ведущих менеджеров компании;

6. Обучение в продажах судостроительной сферы;

7. Система карьерного роста;

8. Яркие корпоративные мероприятия

В чем заключается работа?

1. находить новых клиентов, проводить встречи с ЛПР, уверенно проводить холодные звонки по предоставленным базам и легко справляться с входящими тёплыми, квалифицированными заявками;
2. быстро и эффективно проводить переговоры с заказчиками, заключать сделки, сопровождать клиентов на всех этапах покупки;
3. качественно вести отчётность по продажам в CRM-системе, анализировать результаты и планировать свои дальнейшие действия;
4. Участвовать в тендерах, подготавливать технико-коммерческие предложения.
5. Выезжать в служебные командировки по региону, участвовать в специализированных судостроительных выставках, конференциях и форумах
6. Вносить предложения по оптимизации и повышению эффективности работы отдела, продукту, скриптам, основываясь на обратной связи от клиентов.

Ключевые компетенции:

1. Опыт B2B-продаж в инженерно-технической сфере от года ;
2. Понимание технической документации (чертежи, спецификации).
3. Высокий навык успешных переговоров;
4. Опытный пользователь ПК (CRM система и офисные программы), наличие гарнитуры.

Личные качества:

1. Амбициозность и нацеленность на результат, любовь к продажам;
2. Энергичность, и уверенность в себе;
3. Высокий уровень эмпатии, умение убеждать и вести переговоры;
4. Ответственность, организованность и умение планировать;
5. Быстрая адаптация, стремление развиваться и работа в команде.

Возможно, вам подойдет эта вакансия, если вы искали Sales Management, Менеджер по работе с клиентами, менеджер по развитию клиента (AM, ADR), менеджер по продажам, продажи, эксперт, продажи IT-продуктов, SaaS b2b Sales manager / Менеджер по продажам IT-продукта, Senior Sales Manager (B2B), Продавец онлайн продаж, холодные продажи, теплые продажи, подработка.

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия Вам подходит - откликайтесь, вам сразу же придет приглашение на тг канал с информацией о компании и мотивацией - смотрите в удобное время, не дожидаясь звонка специалиста и первыми получите свой оффер!