Просмотр вакансии

- Вести отдельное направление работы отдела, организовывать его планирование, реализацию и отчетность.

- Разрабатывать, организовывать и проводить культурно-массовые мероприятия в рамках годового плана работы отдела, своего направления и по заявкам пользователей.

- Вести и принимать участие в проведении клубных объединений отдела. Организовывать работу одного из читательских объединений (клуба) отдела: разрабатывать программу клубных мероприятий, создавать читательский актив.

- Вести работу по обслуживанию пользователей, включающую в себя индивидуальные и массовые формы.

- Осуществлять работу с книжным фондом:

- Вести ежедневный учет проделанной работы.

- Оказывать пользователям платные услуги.

- Участвовать в системе повышения квалификации, оказывать методическую и консультативную помощь работникам библиотеки, библиотекарям г. Кирова и Кировской области, изучать профессиональную литературу, внедрять в практику работы инновационные формы и методы работы.

- Взаимодействовать с различными образовательными учреждениями, учреждениями культуры по вопросам организации совместной работы.

Требования

- Образование высшее (библиотечное, культуры и искусства, педагогическое и др.)

- Ответственность.

- Инициативность, обучаемость.

- Приветствуется опыт проведения массовых мероприятий для детей.

- Работа постоянная.

- Оформление по ТК РФ.

- Ежегодный основной отпуск 28 дней + дополнительный отпуск 14 дней.