Просмотр вакансии

АСКОН-Урал, филиал федеральной компании, разработчика инженерного программного обеспечения (САПР КОМПАС-3D, ВЕРТИКАЛЬ, ЛОЦМАН: PLM, ПОЛИНОМ:MDM). Лидер российского рынка IT продуктов и решений в сфере автоматизации производственной деятельности машиностроительных предприятий. Компания работает на IT-рынке более 35-лет.

В настоящий момент формируется структура проектного офиса Регионального центра "АСКОН-Урал" для усиления и развития проектного направления. Подразделение занимается централизацией, координацией и управлением корпоративных проектов от пресейла до передачи решений в промышленную эксплуатацию. Сейчас мы ищем в команду руководителя проекта для управления ключевыми пресейлами.

Обязанности:

• Полный цикл управления проектами: пресейл, планирование, реализация, контроль, сдача результатов;
• Управление интеграцией проектов, сроками, стоимостью, бюджетом, рисками проектов, изменениями и требованиями Заказчиков;
• Разработка концепций решений для задач Заказчиков (включая сметы, планы-графики реализации, финансовые планы проектов);
• Защита проектов, отчетность по проектам;
• Управление проектной командой;
• Развитие процессов проектного направления Компании.

• Высшее техническое образование (машиностроение, ИТ или смежные области);
• Понимание бизнес-процессов машиностроительных предприятий и КБ (ЕСКД, ЕСТПП, ГОСТ 34 и др.);
• Владение методологиями управления (PMBOK, Agile, Scrum, Waterfall);
• Опыт работы с одним или более инструментом из перечня: CAD / CAE / CAM / CAPP / PDM / MDM / ERP / MES / ESB;
• Опыт управления проектами и работе в инструментах управления проектами;
• Знание нотаций моделирования BPMN 2.0, IDEF0, EPC, UML и навык работы с инструментами моделирования бизнес-процессов и программных архитектур;
• Умение вести сложные переговоры, убеждать, ясно доносить идеи до команд и заказчиков;
• Аналитический склад ума, организаторские способности.

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Оклад + квартальная премия (обсуждается на собеседовании);
• Расширенный социальный пакет: ДМС, компенсация спортивных абонементов; материальная помощь при значимых жизненных событиях; доплата до суммы оклада за период временной нетрудоспособности, донорам в день сдачи крови; оплата сотовой связи; бонусы ко дню рождения, значимым датам; новогодние подарки для детей сотрудников;
• IT-аккредитация (право на отсрочку от призыва на военную службу (для военнообязанных));
• График работы на выбор: 08:00-17:00; 08:30-17:30; 09:00-18:00;
• Кофе/чай/фрукты в офисе;
• Корпоративные мероприятия несколько раз в год, возможно с выездом на базы отдыха;
• Обучения за счет компании: тренинги, семинары, круглые столы и т.д.;
• Работа в динамично развивающейся, надежной компании;
• Комфортные условия труда: просторный и светлый офис в центре Челябинска.