Просмотр вакансии

- Ведение Кадрового делопроизводства в полном объеме производственного участка (численность 30 человек): трудовые договора, прием, увольнение, отпуска, больничные, заключение дополнительных соглашений к трудовому договору;

- Ведение личных дел сотрудников;

- Постановка и контроль миграционного учета (2 человека);

- Учет табеля рабочего времени;

- Учет, ведение и хранение трудовых книжек, журналов регистрации инструктажа;

- Подбор персонала;

- Внесение данных в 1С ЗУП;

- Работа со штатным расписанием компании (внесение изменений, утверждение);

- Составление и доработка должностных инструкций;

- Ведение воинского учета сотрудников;

- Регистрация в Роскомнадзор.

- Опыт работы с 1С: ЗУП, MS Office;

- Стаж работы в области кадрового делопроизводства; опыт ведения полного цикла кадрового делопроизводства и воинского учета;

- Знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права;

- Отбор и адаптации персонала;

- Хорошие коммуникативные навыки, позитивное мышление, умение конструктивно вести диалог;

- Внимательность, исполнительность, ответственность.

График: Фиксированный

Занятость: Полная

Способ оформления: Трудовой договор

Количество рабочих часов в день: 8

Частота выплат: Дважды в месяц

Сфера деятельности компании: Производство непродовольственных потребительских товаров

Что получают работники: Парковка, Зоны отдыха, Скидки в компании, Оплата мобильной связи, Смартфон

Режим работы: 5/2 (с 8-00 до 17-00)