Просмотр вакансии

• Осуществлять подготовительную работу и проведение психологического тестирования различных контингентов работников (резерв кадров, ротация и др.); подготавливать заключение по его результатам.

• Анализировать результаты оценки персонала, подготавливать рекомендации руководству и персоналу, оформлять результаты.

• Осуществлять работу с Резервом кадров для выдвижения на руководящие должности. Осуществлять методическое руководство по вопросам психологии и оценки персонала.

• Разрабатывать и оформлять методические материалы по психологическому сопровождению работы с персоналом.

• Разрабатывать и организовывать мероприятия по адаптации вновь принятых работников.

• Осуществлять работу с внешним резервом кадров: "Газпром - классы", "Газпром - группы", "Экоотряды", целевые студенты, организация производственной практики.

Требования:

• На должность старшего специалиста по кадрам (психолога) назначается лицо, имеющее высшее образование в области психологии и стаж работы не менее 3 лет по направлению профессиональной деятельности.

• Преимущество высшее образование по направлению «Психологические науки» или высшее образование и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области психологии.

Условия:

• Работа в соответствии с ТК РФ, официальное трудоустройство;
• График работы 5/2 с понедельника по пятницу;
• Программы обучения и профессионального роста;
• Лучший Коллективный договор Оренбургской области, предусматривающий 54 льготы: дополнительные оплачиваемые отпуска, медицинское обслуживание, организация оздоровления и отдыха за счет средств предприятия и другое;
• Дополнительное обеспечение через НПФ "Газфонд";
• Корпоративные мероприятия.