Просмотр вакансии

Мы строительная компания ООО «Реформинг-центр», более 15 лет осуществляющая полный цикл строительных и проектных работ объектов промышленного и гражданского назначения различной сложности. В нашу команду требуется Инженер-проектировщик (> 2кат.). Будем рады приветствовать талантливых и амбициозных сотрудников в нашем штате.

Основные задачи:

• Разработка конструкторской документации стадий П и Р, разделов КР, АС, КЖ, КМ в соответствии с действующими нормативными требованиями, отработка замечаний экспертизы (стадия П);
• Поверочный расчет элементов конструкций в специализированном ПО, как преимущество;
• Выдача заданий для смежных разделов, увязка смежных разделов проекта с КР;
• Контроль качества проектной документации и сроков на её выполнение;
• Подготовка и проверка проектных решений для прохождения экспертизы;
• Выезд на объект в составе команды для обследования, авторского надзора/решения спорных вопросов.

Вы наш идеальный кандидат, если:

• Имеете оконченное высшее образование по направлению «ПГС»;
• Имеете опыт работы в области проектирования жилых и/или промышленных зданий;
• Имеете опыт в разработке конструктивной части предпроектной, проектной и рабочей документации, умение выдавать задание инженерам смежных разделов и увязывать смежные разделы проекта. Опыт прохождения экспертизы как преимущество;
• Свободно разбираетесь в нормативной базе проектирования: СП, ГОСТы, СанПиНы, ФЗ, 87-ПП;
• Владеете AutoCAD , ЛИРА или SCAD (умеете анализировать отчеты) и офисным пакетом программ. Владение Revit/Tekla (BIM) будет вашим преимуществом;
• Вы ответственный и коммуникабельный, умеете эффективно организовывать свое рабочее время и всегда внимательны к срокам выполнения заданий;
• Вы готовы проявлять инициативу в части применения новых процессов оптимизации проектирования и улучшения качества выпускаемой продукции;

Наши условия:

• Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет.
• Комфортный офис.
• Дружная и поддерживающая команда, лояльный руководитель. Возможность наставничества и карьерного роста.
• Уровень з/п определяется с кандидатами по результатам собеседования, с индексацией по мере выполнения поставленных задач и уровню возлагаемой ответственности.
• График работы 5/2, 8.00 – 17:00.
• Премии за проактивность – поощряем интересные идеи по повышению качества и эффективности работы компании.
• Бонусная система

Мы ждем вас в нашей команде и уверены, что сможем создать комфортные условия для вашего профессионального роста!