Просмотр вакансии

• Высшее/среднее профессиональное образование.

• Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет.

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ: прием/увольнение/переводы работников; формирование и ведение личных дел работников.

• Ведение и оформление табеля учета рабочего времени.

• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа.

• Оформление приказов на отпуск и командировки. Оформление графика отпусков. Оформление штатного расписания.

• Подготовка справок, копий кадровых документов (по запросу).

• Подготовка документов для УФМС и ИФНС.

• Обеспечение административно-хозяйственной деятельности компании (Работа с курьерскими компаниями, почтой России, заказ канцелярских товаров).

• Составление писем, приказов, доверенностей и другой документации связанной с деятельностью компании.

• Ведение журналов регистрации приказов, доверенностей, входящей и исходящей документации.

• Прием и перераспределение звонков.

• Прием, регистрация, обработка входящей и исходящей корреспонденции.

• Работа с электронной почтой, с оргтехникой (сканер, принтер)

• Подготовка, регистрация и отправка почтовой корреспонденции.

• Знание трудовое законодательство РФ.

• Владение программами: 1С ЗУП (уверенный пользователь), Word, Excel, Outlook, Internet.

Официальное трудоустройство по ТК. Режим работы: понедельник-пятница: с 9-00 до 18-00, обед 13-00 до 14-00. Выходной: суббота, воскресенье.