Просмотр вакансии

Кто нам нужен :

Мы ищем опытного и энергичного руководителя отдела персонала, который станет ключевым звеном в нашей команде. Если вы обладаете навыками управления рекрутментом как для топ-менеджеров, так и для линейного персонала, то мы ждем именно вас!

Мы предлагаем:

• Современный офис, все необходимые ресурсы в работе - мобильная связь, доступ к платным HR-порталам.
• Стабильный, фиксированный оклад 80000+ премия в размере за каждого принятого специалиста.
• Обучение за счет средств компании.
• Дополнительные социальные преимущества - ДМС, своя столовая, спец.цены на товары для сотрудников компании.
• Качественная передача дел в полном объеме.
• Интересная корпоративная жизнь.
• Перспектива карьерного роста.

Чем нужно заниматься :

• Организовать работу по подбору команды , которая реализует широкие возможности компании.
• Поддерживать и контролировать систему адаптации, внедренной в компании.
• Разрабатывать и внедрять систему мотивации сотрудников компании.
• Вести кадровый документооборот.
• Планировать профессиональное обучение персонала.

Что мы ждем от кандидата:

• Хороший опыт работы в подборе топ-менеджеров.
• Опыт разработки системы мотивации персонала.
• Активная жизненная позиция, инициативность, самостоятельность.
• Умение устанавливать партнерские отношения в работе, принимать цели и задачи компании как личные.

Условия:

• График работы - пятидневка с 9.00 до 18.00, в пятницу сокращенный день до 17.00.
• Место работы- Диксона, 1 , стр.1.
• Своевременная заработная плата;
• ДМС;
• Трудоустройство согласно ТК.