Просмотр вакансии

Машиностроительный завод в г.Петрозаводске - одно из крупнейших машиностроительных предприятий России и стран СНГ.

Завод производит и поставляет корпусное, ёмкостное и другое оборудование для атомной, нефтехимической и судостроительной промышленности. Продукция предприятия поставляется более чем в 40 стран мира.

Обязанности:

• Обеспечение ремонта и технического обслуживания инженерных и тепловых сетей, паропроводов, систем водоснабжения, трубопроводов пара и горячего водоснабжения, котельно-вспомогательного оборудования и другого оборудования котельного участка:
• Технический надзор за всеми видами оборудования котельного участка (газовое, сварочное оборудование, грузоподъемные устройства, инженерные и тепловые сети, паропроводы, системы водоснабжения, оборудование мазутного хозяйства, пункт замера расхода газа и др.)
• Организация и координация работ по техническому обслуживанию и ремонту наружных паропроводов, наружных теплотрасс, газопроводов, котельно-вспомогательного оборудования, мазутного хозяйства, мазутных емкостей.

• Среднее профессиональное или высшее образование (техническое);
• Знание общих требований промышленной безопасности;
• Аттестация по электробезопасности не ниже 3 группы;
• Аттестация по эксплуатации объектов, использующих сжиженные углеводородные газы, по эксплуатации и ремонту складов нефти и нефтепродуктов;
• Аттестация по правилам промышленной безопасности опасных производственных объектов, на которых используется оборудование, работающее под избыточным давлением;
• Аттестация по эксплуатации сетей газораспределения и газопотребления;
• Уверенный Пользователь ПК;

Условия:

КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ

• Современные рабочие места
• Цифровые сервисы для сотрудников

ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
• Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства

КАРЬЕРНЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ

• Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
• Поддержка карьерного развития сотрудников

СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ

• ДМС со стоматологией и госпитализацией
• Страхование несчастных случаев на производстве
• Линия психологической поддержки
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
• Корпоративный детский сад
• Компенсация найма жилья иногородним, возможность участия в жилищной программе

КОРПОРАТИВНАЯ ЖИЗНЬ

• Тимбилдинги
• Спортивные активности и отраслевые соревнования
• Волонтерские движения
• Мероприятия для сотрудников и их семей