Просмотр вакансии

Наши преимущества:

• Влияйте на будущее GOOD WOOD: формируйте стратегию развития компании, основываясь на потребностях клиентов и анализе рынка.
• Инвестиции в ваш рост: развивайтесь профессионально, благодаря обучению и участию в конференциях.
• Работайте с лучшими: присоединяйтесь к сильной и дружной команде талантливых специалистов.
• Комфорт и поддержка: раскрывайте свой потенциал в дружелюбной и поддерживающей атмосфере.

Чем нужно будет заниматься:

• Поиск и формулирование ключевых конкурентных преимуществ GOOD WOOD;
• Выявление УТП, смыслов и ценностей компании;
• Проведение Customer Development;
• Анализ конкурентов и лучших практик в отрасли;
• Определение позиционирования компании на рынке;
• Создание контента для социальных сетей и сайта (тексты);
• Разработка контент-стратегии и взаимодействие с продуктовой командой;
• Упаковка и реализация нововведений.
• Приоритизация разработки на основе обратной связи от клиентов.

Для нас важны:

• Опыт работы в Product Marketing, Content Marketing или аналогичной роли от 2 лет.
• Понимание принципов маркетинга и брендинга.
• Знание маркетинговых инструментов.
• Навыки написания и создания цепляющего контента.
• Опыт проведения Customer Development, работы с социальными сетями и веб-аналитикой.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Будет плюсом:

• Опыт работы в сфере строительства и деревянного домостроения.

Мы предлагаем:

• Корпоративные и командные мероприятия, страхование, выплаты при важных семейных событиях.
• Компенсация питания, бесплатные напитки и закуски в офисе, парковка, спортзал.
• Корпоративный трансфер и компенсация транспортных расходов для удалённых сотрудников.
• Внутреннее и внешнее обучение, участие в выставках и бизнес-стажировках.
• Корпоративные праздники с компенсацией командировок для сотрудников из других городов.
• Медицинская компенсация, стоматологическая помощь и психологическая поддержка.

Осталось 3 шага до встречи с нами:

• Оставляйте отклик, чтобы мы смогли ознакомиться с вашим опытом работы;
• Первое собеседование мы проводим в формате видео встречи, чтобы познакомиться поближе;
• Завершающий этап - очное знакомство в формате тестового дня в нашемофисе.