Просмотр вакансии

Сегодня 05-08-2025 01:52
04.08.2025, 11:48

Специалист по вопросам премирования

Работодатель: СБЕР

СБЕР

Город: Нижний Новгород
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: Нет опыта

Мы приглашаем специалиста по поддержке систем мотивации, который сможет эффективно решать разнообразные задачи в сфере мотивационных процессов и информационно-технических решений.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

  • Консультировать сотрудников банка по вопросам премирования в АС “Service Manager”
  • Сопровождать продукты и каналы в части премирования (изучение документации, ведение отчетности)
  • Формировать SQL-запросы и выгрузки из различных учетных систем

МЫ ЖДЕМ, ЧТО У ТЕБЯ:

  • Высшее техническое образование
  • Знание и понимание банковских продуктов, специфики банковских продаж
  • Базовое знание SQL, опыт формирования запросов и выгрузок, базовое владение Excel
  • Опыт работы в Service Manager будет преимуществом
  • Начальный опыт работы с базами данных будет преимуществом
  • Опыт подготовки аналитических презентаций будет преимуществом
  • Желание обучаться внутри компании и иметь аналитический склад ума

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Комфортный офис по адресу ул. Академика Сахарова 2А, с физкультурно-оздоровительным комплексом, столовой, салоном красоты, кафетериями, комнатами отдыха и многое другое
  • Стабильный график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00;
  • Широкие возможности личностного роста и развития внутри Банка;
  • Развитая корпоративная культура (спортивные и творческие активности: турниры, квизы, марафоны и многое другое)
  • Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • ДМС для сотрудников/родственников (с первого дня трудоустройства);
  • Льготные условия кредитования и ипотеки

 

Откликнуться на вакансию

Дата
04.08 05.08
USD
2.9948 2.9921
EUR
3.4152 3.4603
RUB
3.6882 3.6905
UAH
7.1824 7.2532
CHF
3.671 3.6976
GBP
3.9377 3.9775
PLN
7.9867 8.0841
Минск
Утром: °C
Днем: °C
Вечером: °C
Ночью: °C

Сейчас: Скорость ветра: 5-7 м/c Атм. давление: 758 мм.рт.ст Влажность: 90%

Спецпредложения