Город: Москва
Занятость: Полная занятость, Удаленная работа
Опыт работы: От 3 до 6 лет
Привет!
LIFE PAY — это технологичная компания, использующая все современные подходы к ведению бизнеса. Мы предлагает эффективные IT-решения, которые помогают нашим партнерам работать с платежами и автоматизировать бизнес.
Наши люди - наш главный драйвер. Здесь ты можешь влиять на процессы и предлагать свои решения: мы открыты для тех, кто хочет менять компанию к лучшему. И готовы вдохновлять их новыми интересными задачами. А еще мы про стабильность: за последние годы, включая кризисные периоды, мы не только сохранили команду, но и выросли в 4 раза.
Работа в LIFE PAY - одно из лучших карьерных решений, что ты можешь принять.
Сейчас мы расширяем команду платежных продуктов и ищем классного QA, готового заниматься как ручным тестированием, так и погружаться в автоматизацию.
Чем будем заниматься:
-
Функциональным тестированием бэкенда (70%) и фронтенда (30%);
-
Проводить полный цикл тестирования: от анализа требований до контроля исправления багов;
-
Участвовать в улучшении процессов тестирования и методологий;
-
Тесно взаимодействовать с разработчиками и смежными командами.
Наши ожидания:
-
Опыт в QA от 3 лет;
-
Свободное владение инструментами анализа трафика (Charles, Fiddler, Wireshark);
-
Глубокое понимание клиент-серверной архитектуры и REST API;
-
Четкое понимание процессов тестирования и их места в разработке;
-
Самостоятельность и ответственность при принятии решений.
Будет преимуществом:
-
Опыт нагрузочного тестирования с JMeter или готовность активно осваивать это направление и применять на практике;
-
Участие в тестировании производительности и масштабируемости систем;
-
Знание Python (используется в нашем продукте);
-
Интерес к автоматизации тестирования с перспективой выделения 30% времени на это направление.
- Работа в аккредитованной IT-компании;
- Полностью удаленный формат работы - работай откуда тебе удобно;
- График работы с 10.00 до 19.00 (Мск), гибкое начало рабочего дня;
- Конкурентоспособная заработная плата (обсуждаем по результатам технического интервью), полугодовые премии по результату Performance review;
- Комфортная техника для работы;
- ДМС и три оплачиваемых day-off в год;
- Обучение и участие в профессиональных конференциях.
