Просмотр вакансии

• Управление группой по подбору персонала (4- 6 чел);

• Выстраивание эффективных процессов подбора персонала (рабочие специальности, водители, вахтовые работники);

• Работа с заявками на подбор от заказчиков, уточнение необходимой информации;

• Распределение заявок/вакансий между специалистами по подбору персонала;

• Оперативное и качественное закрытие поступающих заявок;

• Размещение сведений о вакантных должностях в средствах массовой информации

• Работа с внешними агентами и с кадровыми агентствами
• Ведение аналитики и отчетности
• Формирование отчета комплектования объектов персоналом по заявкам руководителей
• Подготовка ежедневных отчетов о комплектовании персоналом подразделений
• Взаимодействие с сайтами по подбору персонала (оформление договоров, счетов)

Требования:

• Высшее образование, желательно по специальности "Управление персоналом"
• Опыт работы в должности руководителя не менее 3- лет желательно в сфере строительства
• Готовность работать в режиме многозадачности

• Работа в крупной развивающейся строительной организации
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
• Конкурентоспособный уровень заработной платы
• Полис ДМС после испытательного срока
• Белая заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный лист
• 5-ти дневная рабочая неделя : пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45
• Комфортные рабочие места и офис в центре города
• Информационные ресурсы для Вашей работы
• Возможность профессионального роста
• Новогодние подарки для детей сотрудников
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании