Просмотр вакансии

МЕТИНВЕСТ-СЕРВИС — быстрорастущая компания, профиль нашей деятельности, это оптовая торговля металлом и трубной продукцией.

Миссия компании - дать клиенту комплексное решение в одном месте. Предоставить внимательный сервис, укомплектовать заявку всеми необходимыми материалами и организовать логистику.

Если вы обладаете навыком стратегического планирования, талантами в области управления и способностью мотивировать команду на достижение значительных успехов, эта вакансия предназначена именно для вас.

Мы ищем кандидата с опытом работы в нашей сфере для открытия филиала в Ярославле (также, рассматриваем кандидатов для релокации в Москву, оказываем помощь с переездом).

Необходимо пройти стажировку в офисе в Москве, сделать продажи для обучения продукту, познакомится с компанией, бизнес-процессам (стажировка оплачиваемая "под ключ" с проездом, проживанием и тд).

Далее открыть офис в Ярославле (или остаться в Москве, опционально) и сформировать отделы продаж. Работа со входящим трафиком.

Кроме опыта работы с металлом, нам важны ваши амбиции, желание расти, постоянно обучаться и зарабатывать выше рынка.

Стратегические цели компании на 2025 год:

• В прошлом году выросли в 2 раза. На этот год цель-сделать прирост х2.
• Масштабирование компании за счет увеличения количества офисов продаж.
• Развитие розничной сети.
• Открытие собственного производства.

Мы ждем от соискателя:

• Опыт управления отделом продаж или успешный опыт личных продаж в сфере металла или стройматериалов.

• Отличные управленческие и организационные навыки.

• Аналитические способности, системность.

• Готовность выкладываться и расти вместе с компанией.

Обязанности:

• Формирование своего отдела продаж и филиала.

• Организация и оперативное управление работой отдела продаж.

• Выполнение плана продаж.

• Индивидуальная оценка качества работы сотрудников: контроль выполнения задач каждым сотрудником, достижение плановых показателей, отчеты и анализ работы в ежедневном режиме.

• Аналитика (анализ воронки продаж, определение способов повышения конверсий, эксперименты, непрерывные улучшения).

• Подготовка отчетов по работе отдела продаж и разработка стратегии улучшения его деятельности.

• Найм, обучение, адаптация менеджеров при поддержке HR отдела.

Предлагаем:

• Совокупный доход от 140-320 тыс. руб. без верхних ограничений (оклад + проценты от продаж).
• Оформление по ТК РФ.
• Возможность быстрого карьерного роста.
• Присоединиться к сильной команде. Наши сотрудники имеют высокую внутреннюю мотивацию, открыты к обучению и взаимопомощи.

Ваши шаги при прохождении отбора:

Отправьте резюме - Пройдите телефонное интервью с HR.

Личное интервью с директором по продажам онлайн, предварительный оффер и приглашение на личную встречу в Москву (проезд оплачивается).

Примите наш оффер и приступите к долгосрочному сотрудничеству.