Просмотр вакансии

Мы — динамично развивающаяся компания, стремящаяся вывести бизнес на новый уровень благодаря эффективным IT-решениям.
В связи с реорганизацией и развитием digital-направления нам нужен опытный IT-директор, способный объединить две ключевые команды:
• 1С - программистов, обеспечивающих стабильную работу внутренних бизнес-процессов компании.
• Программистов, отвечающих за клиентский опыт и онлайн-продажи.

Обязанности:

1. Управление IT-департаментом.

2. Управление эффективностью ИТ функции (в т.ч. управление качеством ИТ услуг / сервисов, оптимизация затрат на ИТ сервисы / услуги).
3. Разработка IT-стратеги развития организации;

4. Создание системы для поддержки бизнес-стратегии.
5. Планирование IT бюджета на год, защита, контроль исполнения.
6. Выстраивание продуктивных взаимоотношений между IT и внутренними бизнес-заказчиками.
5. Управление портфелем проектов в области цифровизации и автоматизации бизнес-процессов.
6. Разработка и реализация мероприятий, направленных на: повышение производительности, доступности, надежности информационных систем, снижение стоимости владения.
7. Управление проектами по трансформации бизнес-процессов по всей компании.

Что мы ждем от кандидата:

• Глубокое понимание 1С и разработки e-commerce решений.
• Навыки стратегического планирования и интеграции систем.
• Опыт управления IT-командами с разными специализациями.
• Способность наладить коммуникацию и командную работу между отделами.
• Ориентацию на результат и технологические инновации.

Мы предлагаем:

1. Уникальную возможность построить единую эффективную IT-инфраструктуру.
2. Интересные и амбициозные проекты с реальным влиянием на развитие компании.
3. График работы: График 5/2 (сб, вс - выходные), с 9:00 до 18:00.
4. В нашем коллективе здоровая и доброжелательная атмосфера, в которой вы будете себя чувствовать «как дома», лояльные и профессиональные руководители.
5. Каждый сотрудник имеет возможность карьерного роста внутри компании, практически все ключевые сотрудники компании пришли на должности рядовых специалистов и выросли в них.
6. Для всех сотрудников действует уникальная мотивационная программа:

• предоставляем материальную помощь в связи со сложными жизненными событиями;
• заботимся о детях сотрудников: помогаем в сборе в 1 класс, дарим подарки к новому году и ко дню защиты детей и даже премируем за хорошую учебу;
• сотрудников поздравляем с днем рождения, 8 марта и 23 февраля, профессиональными праздниками, новым годом;
• сотрудники имеют возможность воспользоваться скидкой на приобретение мебели в наших магазинах в определенный период времени.

7. У нас классный офис с современным дизайном в ТЦ «Дружба», теплые и комфортные рабочие места.
8. Утром на кухне всех сотрудников ждет завтрак с бутербродами и ароматным свежесваренным кофе, чайный стол.

Если вы готовы вести команду к новым вершинам и оказывать реальное влияние на развитие компании — ждём ваше резюме!