Город: Астана
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: От 3 до 6 лет
Обязанности:
- контроль и координация HR бизнес-процессов в Компании;
- подбор персонала;
- адаптация сотрудников;
- разработка и внедрение системы обучения и развития персонала;
- участие в проектах KPI;
- оценка персонала, развитие системы аттестации новых и действующих сотрудников;
- развитие внутренней корпоративной культуры;
- участие в проекте по переходу компании на СЭД;
- развитие HR-бренда;
- отчетность.
Требования:
- опыт работы в должности HRM от 3 лет и более;
- высшее образование;
- навык проведения интервью по компетенциям;
- навык внедрения процессов ввода в должность и адаптации персонала;
- знание технологий проведения оценки, обучения и развития персонала;
- опыт в разработке ВНД;
- опыт внедрения KPI, СЭД;
- умение работать в команде, ответственность и коммуникабельность, исполнительность, умение расставлять приоритеты, эффективность и результативность.
- график работы 5/2, стабильная заработная плата;
- комфортный офис на левом берегу, работа в строительной компании;
- развозка.
Адрес: Астана, проспект Туран, 50
Похожие вакансии