Просмотр вакансии

Вакансия: Директор по персоналу (HRD)

Вдохновляющая возможность для лидера в HR!

Наш клиент - производственная компания находится в поиске HR BP. Ищем кандидата с опытом построения процессов в HR при переходе бизнеса на следующий уровень - из 50 в 100 человек. Данная вакансия открыта в связи с планами развития бизнеса (рост численности линейного персонала при открытии новой производственной площадки и открытии новых направлний)

Работа предполагает релокацию в г. Уфа (только оффлайн)!

Идеальный кандидат не просто лучший в найме или адаптации, а похож на Веди Роудс (из сериала Миллиарды). Нам важно, чтобы руководители их команды были на пике своей мотивации и каждый день принисили добычу

Размер годовой выручки 600 млн. руб. Численность 50 человек. План выйти на 1,5 млн. руб. в 2026 году с дальнейшим ростом на 50% - 100% ежегодно.

Обязанности:

• Поиск и привлечение кандидатов на различные позиции, включая линейный персонал и руководителей среднего звена
• Ведение кадрового делопроизводства
• Лидирование процесса перестроения процессов компании, их упаковка в регламенты, чек-листы, стандарты, должностные инструкции и т.д.
• Обеспечение достижения поставленных планов через проведение синхронизаций, планерок и неформальных встреч с командой руководителей
• Организация и активное участие в стратегический сессий, MICE мероприятиях и др. корпоративных мероприятиях.

Требования:

• Опыт работы HR BP / заместителя директора по персоналу в производственной компании и сильным коммерческим блоком
• Опыт коучинга первых лиц (обязательно наличие диплома)
• Кейсы роста численности бизнеса с 100 до 500 человек
• Высокий уровень интеллекта и развитое критическое мышление

Условия и преимущества:

• Полная занятость с графиком работы 5/2.
• Работа на месте работодателя с комфортными условиями труда.
• Возможность профессионального роста и развития.
• Работа в команде профессионалов, создающих будущее.

Кандидатов без СОПРОВОДИТЕЛЬНОГО ПИСЬМА не рассматриваем!!!