Просмотр вакансии

Присоединяйся к нам- вместе строить будущее!

Откройте для себя безграничные возможности в «Атмосфере», признанном лидере на рынке жилой недвижимости в Брянске и теперь в Калуге. Мы выходим за рамки простого строительства, создавая полноценные пространства для жизни, работы и развития.

Присоединяйтесь к нашей успешной команде и создавайте будущее с нами!

Обязанности:

• Финансовое планирование и стратегия

1. Разработка и контроль исполнения бюджетов (месячных, квартальных, годовых).

2. Среднесрочное и долгосрочное финансовое планирование.

3. Анализ рыночных условий, прогнозирование финансовых рисков.

• Управленческий учет и отчетность

1. Организация системы управленческого учета для прозрачности финансовых потоков.

2. Консолидация и анализ данных по направлениям деятельности компании.

3. Подготовка регулярной управленческой и финансовой отчетности.

• Бюджетирование и контроль затрат

1. Координация процессов бюджетирования, контроль отклонений.

2. Разработка регламентов и методологии бюджетного управления.

3. Оптимизация расходов, поиск резервов для снижения издержек.

• Казначейство и управление ликвидностью

1. Планирование и контроль платежного календаря.

2. Размещение свободных средств на депозитах с выгодными ставками.

3. Мониторинг денежных потоков, предотвращение кассовых разрывов.

• Анализ строительных проектов

1. Расчет и контроль сметной стоимости объектов.

2. Формирование и анализ себестоимости строительства.

3. Поиск способов снижения затрат без ущерба для качества.

• Автоматизация и процессы

1. Внедрение инструментов для повышения эффективности финансовых операций.

2. Оптимизация учетных и отчетных процессов.

• Высшее образование (финансы, экономика).

• Опыт руководства финансовым отделом от 3 лет (преимущественно в строительстве. Готовы рассмотреть сильных специалистов из смежных отраслей!).

• Знание управленческого учета, бюджетирования, финансового анализа.

• Навыки работы с 1С, Excel (на уровне сложных формул и отчетов).

• Аналитический склад ума, системное мышление, ответственность.

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
• Социальные гарантии и комфортные условия труда.
• Корпоративная мобильная связь и корпоративное такси для рабочих поездок.
• Офис в центре города.
• Яркая корпоративная жизнь: тимбилдинги, праздники, урбан- туры, участие в отраслевых и профильных конференциях.
• Бонусы ко Дню рождения и значимым датам, подарки детям к праздникам.