Просмотр вакансии

Azur Games – международный издатель и разработчик мобильных игр.

В нашем портфолио более 150 успешных f2p проектов в разных жанрах: от увлекательного гиперкэжа до ярких мидкор тайтлов с синхронным PvP. И мы постоянно наращиваем темпы: расширяем портфолио инхаус проектов и продолжаем инвестировать в новые студии.

Azur Games входит в топ-1 мировых мобильных издателей по количеству загрузок, а в 2025 году компания перешагнула отметку в 10 млрд установок. Мы делаем все, чтобы игры талантливых разработчиков занимали первые места в чартах.

Мы ищем Java-разработчика в нашу команду.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и поддерживать backend для игры;

• Оптимизировать производительность и масштабируемость системы;

• Участвовать в создании продукта: обсуждение GDD (Game Design Document), техническая экспертиза игровых механик;

• Проектировать API для игровых функций и интеграции с мобильными клиентами;

• Анализировать игровые метрики и предлагать технические решения для улучшения игрового опыта.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт коммерческой разработки на Java (3+ лет) с использованием Spring Boot;

• Уверенное владение Hibernate, JPA и raw SQL;

• Опыт работы с PostgreSQL (сложные запросы, joins, агрегации);

• Практический опыт работы в Linux-окружении;

• Знание принципов работы с Docker и контейнеризацией;

• Опыт работы с системами сборки (Maven).

Будет плюсом:

• Опыт разработки в GameDev;

• Знание Play Framework;

• Опыт работы с различными версиями Java (8, 11+).

Наш стек: Java 8/11, Spring Boot, Play Framework, JUnit, Git, Netty, PostgreSQL, JPA/Hibernate, Maven, Docker, Linux.

Как мы работаем?

• У нас гибкий старт рабочего дня, главное – с 12 до 18 (по GMT+3) мы всегда на связи с командой.

• В наших офисах в Черногории, Грузии, Армении, Кипре и ОАЭ тебя всегда ждет качественный софт и комфортное рабочее место. А если тебе удобнее работать из дома – welcome, ведь к нам можно присоединиться удаленно из других стран

Почему с нами хорошо?

• Заботимся о здоровье

  Поддерживаем здоровое питание в офисах, частично компенсируем занятия с психологом, подключаем сотрудников к программе ДМС со стоматологией или к виртуальной клинике, в зависимости от локации.

• Поддерживаем профессиональное развитие
  Оплачиваем 50% изучения английского и второго иностранного языка, а также профильных курсов. Организуем хакатоны, делимся знаниями на внутренних митапах и участвуем в конференциях.

• Радуем по особым поводам
  Радуем приятными бонусами на важные жизненные события (день рождения, свадьба, рождение ребенка). На годовщины работы в компании дарим особенно ценные презенты. А еще у нас действует реферальная программа – мы ценим вклад в состав команды.

• И наше любимое
  Обожаем наши мероприятия: кибертурниры, тимбилдинги, квизы, игры, конкурсы, настолки, киновечера и куча мерча на все случаи жизни!