Просмотр вакансии

Уважаемые соискатели!
Просьба в сопроводительном письме указывать ожидаемый уровень дохода.

Обязанности:

• Юридическое сопровождение текущей деятельности компании.
• Правовое сопровождение корпоративных действий компании (регистрация ЮЛ/ИП, внесение изменений в учредительные документы компании/сведения в ЕГРЮЛ о компании, открытие/закрытие ОП, годовые собрания, ведение реестра участников, т.д).
• Договорная работа (внешнеэкономические контракты поставки товара; договоры с поставщиками и покупателями, дистрибьюторские соглашения; договоры на оказание маркетинговых, логистических услуг; договоры транспортно-экспедиционных услуг, междугородней и международной перевозки грузов, хранения и складских услуг, аренды, обеспечения исполнения обязательств, соглашения о перемене лиц в обязательствах и др) – разработка, рассмотрение и правовой анализ, оформление протоколов разногласий, совершение иных действий, связанных с заключением, изменением и исполнением договоров.
• Разработка типовых форм договоров и иных документов компании.
• Административная работа (ведение базы договоров; контроль получения оригиналов договоров и приложений; отслеживание действия ранее подписанных договоров; формирование архивов; подготовка и сбор документов по запросам).
• Выдача и отзыв доверенностей, ведение реестра доверенностей.
• Юридический анализ и правовая экспертиза правоустанавливающих документов, осуществление проверки добросовестности контрагентов.
• Правовая поддержка в сфере трудовых отношений.
• Работа с кредиторской/дебиторской задолженностью.
• Претензионная работа: досудебная экспертиза, подготовка претензий, досудебное урегулирование споров.
• Представление интересов компании в Арбитражных судах и судах общей юрисдикции.
• Ведение исполнительного производства.
• Разработка и подготовка внутренних локальных актов в организации: приказы, инструкции, положения и пр.
• Интеллектуальная собственность: регистрация, защита авторских прав и интеллектуальной собственности компании (лицензионные договоры, регистрация и защита товарных знаков и т.д.).
• Взаимодействие с государственными и контролирующими органами по вопросам деятельности работодателя, участие в проведении проверок со стороны контролирующих органов, обжалование результатов проверок.
• Юридическая поддержка смежных подразделений.
• Оказание правовой помощи собственникам компании.
• Мониторинг изменений законодательства, правовой анализ и обобщение действующего законодательства, регулирующего деятельность компании.

• Высшее профильное образование (государственный либо гос. аккредитованный ВУЗ).
• Опыт работы юристом в торговых компаниях не менее 5 лет.
• Знание и практическое применение законодательства в области гражданского, корпоративного, арбитражно-процессуального, налогового, гражданско-процессуального, трудового права, исполнительного производства; транспортного законодательства (Правил перевозки, УАТ, др.).
• Знание законодательства о торговой деятельности, о защите прав потребителей, о персональных данных, о рекламе, антимонопольного законодательства.
• Опыт представительства интересов компании в судах (опыт участия в процессах).
• Ответственный‚ коммуникабельный, инициативный, пунктуальный, направленный на результат, умеющий обоснованно отстаивать свою точку зрения и работать в режиме быстро меняющихся задач.
• Опытный пользователь ПК.
• Умение оценивать любую штатную и внештатную ситуацию с позиций действующего законодательства и применять это на практике.

• Место работы: м. 1905 года, БЦ «Краснопресненский».
• Уровень дохода - оклад + премия по итогам работы за год. Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на интервью.
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный лист, своевременная выплата заработной платы, испытательный срок 3 месяца).
• Режим работы: 9:00 - 18:00, выходные - суббота, воскресенье.
• Перспектива профессионального и карьерного роста.
• Работа в успешной компании, занимающейся оптовой торговлей кондитерскими изделиями из РБ и ближнего зарубежья.
• Дружный коллектив, лояльное руководство.
• Чай/кофе/сладости за счет работодателя.
• Традиционные корпоративные мероприятия.