Просмотр вакансии

FP TRADE в поисках коллеги в HR-команду! Мы представляем собой опытных единомышленников, увлеченных созданием продуктов для разных сфер жизни. Вакансия предполагает совмещение поиска/наймом новых сотрудников и выполнение HR задач.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора новых сотрудников, преимущественно на ИТ-позиции.
• Поиск кандидатов через различные каналы поиска, проведение HR-интервью, оценка опыта, навыков и soft skills кандидатов.
• Организация и сопровождение интервью с руководителями направлений/нанимающими менеджерами.
• Составление профиля вакансии, определение требований и навыков, размещение вакансий.
• Автоматизация рекрутинга в HR-платформе.
• Усовершенствование рекрутинговых процессов компании.

Онбординг и адаптация новых сотрудников, участие в HR-процессах, Подготовка корпоративных мероприятий.

Что мы от тебя ждем:

• Опыт работы в IT-рекрутинге от 1 года.
• Опыт закрытия IT- позиций через различные каналы поиска (работные сайты, социальные сети, профессиональные сообщества).
• Умение управлять процессом найма от начала поиска до выхода кандидата на работу.
• Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать эффективное общение с коллегами и кандидатами.
• Опыт в HR или желание развиваться в HR-направлении.

Мы предлагаем:

• 4 sick days в год без справок.
• Отпуск 25 календарных дней.
• Гибкое начало рабочего дня.

Ждем откликов) возможно, ты часть нашей команды в ближайшем будущем:)