Просмотр вакансии

Подготовка организационно-распорядительных документов, методических документов, регламентирующих работу по защите информации.

Ведение эксплуатационной, технической документации, журналов и учетных форм, предусмотренных нормативными документами в сфере ИБ.

Проведения первичных/внеплановых инструктажей по ИБ

Экспертиза разрабатываемых/существующих ИТ-систем на соответствие требованиям информационной безопасности.

Проведение обследования объектов защиты, их аттестация и категорирование.

Определение угроз безопасности информации и персональных данных при их обработке в информационных системах, составление модели угроз в учреждении.

Обеспечение защиты сведений, являющихся конфиденциальной информацией и персональных данных.

Настройка АРМ, подготовка документов, организация выдачи ЭП пользователей.

Организация и контроль разграничения доступа работников учреждения к защищаемой информации.

Настройка и администрирование Kaspersky Endpoint Security (Windows, Astra Linux).

Настройка удалённого доступа сотрудникам.

Выявление и расследование инцидентов ИБ.

Контроль работоспособности, администрирование и обеспечение бесперебойной работы средств защиты информации.

Подготовка предложений по совершенствованию системы защиты информации в соответствии с требованиями законодательства РФ.

Высшее техническое образование и опыт работы в сфере информационной безопасности.

Практические навыки в планировании резервного копировании.

Понимание и умение внедрять правила защиты информации.

Стремление к самообучению, поиску и анализу новой информации в области информационных технологий.

Работнику устанавливается 5-дневная рабочая неделя продолжительностью 40 (часов).

Работнику устанавливается ненормированный рабочий день, в связи с чем, работнику предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней.

Оклад, согласно утвержденному штатному расписанию в размере 29 325 руб.

Ежемесячная заработная плата составляет, за вычетом всех налогов составляет 41 075 руб. (без надбавки за выслугу лет в дорожной отрасли).

Ежемесячная надбавка к заработной плате, в случае наличия выслуги в дорожной отрасли, составляет:

от 1 года до 3 лет - 10% от должностного оклада; от 3 лет до 5 лет - 15% от должностного оклада; от 5 лет до 10 лет - 20% от должностного оклада; свыше 10 лет - 30% от должностного оклада.

Оплата в месяц указана без учета надбавки за выслугу лет в дорожной отрасли.

Работнику производятся следующие выплаты компенсационного характера:

-выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями (15% ежемесячно на фактический заработок) + выплата за выслугу лет (если стаж работы в организациях, осуществляющих строительство, ремонт или содержание автомобильных дорог и искусственных сооружений организации от 10% до 30%).

Премиальные выплаты по итогам работы (ежеквартально) оценивается по факту отсутствия зафиксированных документально замечаний в размере от 1 до 2 должностных окладов.

В пределах утвержденного фонда оплаты труда учреждения может быть оказана дополнительная материальная помощь в случаях, установленных коллективным договором учреждения, может быть осуществлена единовременная выплата при выходе на пенсию, к юбилейным датам и др.

Работнику предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней и 7 календарных дней за ненормированный рабочий день.

Выплата заработной платы Работнику производится в сроки и порядке, установленном коллективным договором и иными локальными нормативными актами учреждения, не реже чем каждые полмесяца 7 и 22 числа.