Просмотр вакансии

Мы — инновационная fintech-компания IBIT LTD — ищем Team Lead Affiliate в нашу талантливую команду. Если вы готовы взять на себя ответственность за успешное сотрудничество с партнерами и эффективную монетизацию трафика, возглавить Affiliate-отдел, то эта вакансия для вас.

Рассматриваем как офисный формат (Лимасол), так и удаленный.

Обязанности:

• Распределение приоритетов: на каких гео, партнёрских каналах или форматах фокусироваться;
• Поиск, привлечение и развитие аффилиейт-партнёров (агентства, арбитражные команды);
• Ведение активной коммуникации с аффилиатами, оказание им поддержки и решение текущих вопросов;
• Развитие долгосрочных отношений с партнерами, выявление и реализация возможностей для совместного роста;
• Подготовка мотивационных программ, спецпредложений и промо-материалов для партнёров;
• Мониторинг качества трафика и соблюдения партнёрами условий оффера;
• Анализ эффективности кампаний и формирование регулярной отчетности;

• Постановка целей и KPI для команды аффилиат-менеджеров;

• В перспективе операционное управление, а также поддержка и развитие команды.

Требования:

• Умение работать автономно;
• Глубокое понимание принципов performance-маркетинга, CPA/Revshare-моделей;
• Понимание специфики мобильного трафика, инструментов его трекинга и интеграции;
• Отличные коммуникативные навыки, умение убеждать и вести переговоры (опыт работы в продажах будет дополнительным преимуществом);
• Самостоятельность, ответственность и организованность;
• Опыт работы с системами трекинга: Appsflyer, Adjust, Kochava, Branch;
• Понимание UTM-меток, postback'ов, deeplink'ов;
• Уровень английского С1.

Условия:

• Конкурентная ЗП (оклад и бонусы);
• Офисный или удаленный формат;
• Демократичный коллектив профессионалов;
• Участие в реальных high-load проектах, широкие возможности для самореализации и профессионального роста;
• Гибкий рабочий график;
• Переезд на Кипр в офис на Средиземном море, город Лимасол;
• Официальное трудоустройство по законодательству Республики Кипр и ЕС, оформление рабочей визы сотруднику и виз для членов семьи;
• Оплачиваемый отпуск 22 рабочих дня;
• Компенсация расходов за переезд;
• Медицинская страховка на сотрудников и членов семьи;
• Завтраки и обеды, компенсация фитнеса, курсы английского и греческого, фрукты и сладости в офисе.